- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenost se zahraničním obchodem B2B a zajímá vás oblast vývoje farmaceutických doplňku a léčiv? Jsme ryze česká firma a hledáme kolegu, který bude rozvíjet vztahy se zahraničními partnery. Čeká vás pestrá a dynamická práce s možností se dále profesně posunout. A protože vaším cílem bude navazování vztahů se zahraničními partnery, je nutností znalost angličtiny na pokročilé úrovni. Pracovní dobu si plánujete podle svých potřeb plus možnost vysoké míry homeoffice
Těšíme se na vaše CV a rádi se setkáme!
* Akvizice nových obchodních partnerů
* Udržování stávajících obchodních vztahů
* Výjezdy na pracovní cesty do zahraničí
* Denní komunikace v angličtině s obchodními partnery
* Spolupráce napříč odděleními
* VŠ vzdělání - ekonomického nebo přírodovědného typu
* Zkušenost s B2B a B2C prodejem min 3 plus let
* Angličtin pokročilá - slovem písmem/ denní komunikace
* Aktivní řidič
* Časová flexibilita v rámci výjezdů do zahraničí
* Homeoffice a pružná pracovní doba
* Možnost relokace, zajistíme byt
* Telefon a notebook i k osobnímu užití
* Bonusy a prémie
* Dotované stravování
* 25 dní dovolené
* Sídlo firmy: Pardubicko

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.