- 32 000 – 34 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti jako elektromontér a chcete pracovat na turnusy? Líbilo by se Vám cestovat po ČR i zahraničí? Máte zkušenosti se silnoproudem nebo slaboproudem a chcete se naučit něco nového?
Pak mi pošlete svůj životopis a staňte se součástí týmu na pozici:
ELEKTROMONTÉR S CESTOVÁNÍM (až 45.000 Kč)
* instalace, testování a servis elektrických zařízení MHD a železnic
* práce s technickou a elektro dokumentací
* spolupráce s ostatními kolegy v týmu
* práce na turnusy v ČR i zahraničí
* SOU/SŠ elektrotechnického zaměření
* aktivní vyhlášku 50/78
* ochotu pracovat na turnusy (10 dní práce, 4 dny volno)
* anglický nebo jiný cizí jazyk výhodou pro práci v zahraničí
* zkušenosti na podobné pozici výhodou
* 25 dní dovolené
* 13. plat
* příspěvek na stravování
* různé příplatky za práci mimo domov
* zajištěné ubytování při práci na stavbách
* příspěvek na volný čas (Cafeterie)
* jazykové a odborné kurzy
* příspěvek na penzijní a životní připojištění
* příležitost pro ABSOLVENTY
* prostor pro kariérní růst
* možnost nástupu IHNED nebo dohodou
* sídlo společnosti: Praha
* místo výkonu zaměstnání: ČR i zahraničí

Dvě pracovní nabídky, podobný výdělek, ale úplně jiné podmínky. Pracovní smlouva vám zpravidla poskytne větší jistotu, zatímco dohody mohou být výhodnější pro přivýdělek. Rozhoduje však i pojištění, dovolená a způsob ukončení práce.

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.