- 30 000 – 59 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Co Vám můžeme nabídnout?
atraktivní finanční ohodnocení
13. plat
5 týdnů dovolené
unišeky
stravenky
nabídka jazykových kurzů
příležitost účastnit se zcela nových projektů v zahraničí
práce v moderním prostředí
zázemí ve stabilní a úspěšné společnosti
Co bude Vaší náplní práce?
odpovědnost za vedení P-FMEA agendy a programem APIS (pravidelné reporty, vyhodnocování, správa a koordinace plánovaných nasazených opatření)
odpovědnost za interní a procesní audity
tvoření procesů v interním systému
podpora při zavádění systémových opatření na základě požadavků AK, požadavků norem VDA,ISO/TS 16949 (IATF 16949), specifických požadavků zákazníků, požadavků příručky kvality
plnění a nasazení aktualizace požadavků norem: VDA, ISO/TS 16949 (IATF 16949), specifických požadavků zákazníků, požadavků příručky kvality
vedení zvláštních projektů v rámci společnosti a projektů v rámci systému managementu kvality se zaměřením na optimalizace a snižování nákladů
reporting na management
Požadujeme:

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!