Referent/ka v oddělení nákupu – Non-Food

Lidl tvoří lidé a my si jich vážíme. Již více než 20 let patříme k nejžádanějším a nejstabilnějším zaměstnavatelům v maloobchodě v České republice. V současné době působí značka Lidl ve 32 zemích. Na český trh jsme vstoupili v roce 2003 a od té doby jsme se rozrostli na více než 300 prodejen a 5 logistických center. Od roku 2017 provozujeme také e-shop se spotřebním zbožím. Zaměstnáváme více než 12 000 lidí v oblasti provozu i administrativy a všem našim kolegům nabízíme pracovní prostředí, které podporuje rovnováhu mezi pracovním a soukromým životem, stabilitu a rozvoj.

• sestavování pravidelných i ad hoc reportů
• podílení se na přípravě tvorby letáku a další marketingové komunikace
• příprava podkladů či analýz se závěry a doporučeními
• spolupráce při naceňování produktů v oblasti Non-Foodu
• komunikace s kolegy z jiných oddělení napříč společností
• práce v našich interních aplikacích
• administrativní činnost

• SŠ/VŠ vzdělání ekonomického směru výhodou
• znalost německého jazyka na úrovni min. B1, znalost angličtiny výhodou
• pokročilá znalost MS Office – Excel, PowerPoint
• dobré koncepční a analytické myšlení
• samostatný, komunikativní, pečlivý a podnikatelský přístup
• nadšení pro Non-Food produkty, inovace a nové technologie

• smlouvu na dobu neurčitou
• postupný nárůst dovolené z 25 dní až do výše 30 dní
• příspěvek na stravování v hodnotě 100 Kč za den
• možnost využití Home office
• MultiSport kartu včetně možnosti doprovodných karet
• letní, vánoční a jubilejní večeře
• vitamínový balíček pro podzimní přísun energie
• program všestranné pomoci zaměstnancům ,,S námi můžeš počítat!“
• zvýhodněné hlasové a datové tarify od O2 Family
• příspěvek 500 Kč měsíčně na penzijní připojištění po jednom roce ve společnosti
• propracovaný systém zapracování, dalšího odborného vzdělávání a kariérního růstu
• balíček pro nastávající rodiče
• finanční dorovnání otcovské dovolené do plné výše mzdy
• hrazené volno pro rodiče prvňáčka v první školní den