- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Kdo jsme a co děláme?
Jsme výrobní společnost se sídlem v Čáslavi, která se specializuje na výrobu ocelových konstrukcí a strojních celků pro zákazníky v České republice i zahraničí. Máme dlouholetou tradici, moderní vybavení a tým lidí, kteří své práci rozumí a dělají ji dobře. Zakládáme si na férovém přístupu, kvalitně odvedené práci a stabilitě pracovních vztahů.
Hledáme kolegu nebo kolegyni na pozici svářeče/svářečky metodou CO₂, který/á je spolehlivý/á, manuálně zručný/á a zvládne samostatnou práci podle výkresové dokumentace. Pokud hledáte práci, která má řád, výsledky a dobré zázemí, u nás budete spokojeni.
Svařování ocelových konstrukcí metodou CO₂ v kusové i sériové výrobě
Práce s výkresovou dokumentací
Kontrola kvality svárů a hotových výrobků
Spolupráce s kolegy v rámci týmu
Udržování pořádku a bezpečnosti na pracovišti
Pracovní doba: jednosměnný provoz (po–pá), 8hodinové směny. Možnost přesčasů dle dohody.
Nezbytné:
Zkušenosti se svařováním metodou CO₂
Schopnost samostatně číst a pracovat dle technické výkresové dokumentace
Manuální zručnost a pečlivost
Odpovědný přístup k práci
Výhodou:
Osvědčení o způsobilosti ke svařování (ZK 135 nebo ekvivalent)
Praxe v oboru výroby ocelových konstrukcí
Technické vzdělání v oboru strojírenství nebo zámečnictví
Benefity:
Mzda odpovídající Vašim zkušenostem a výkonu, možnost růstu
Příspěvek na stravování
Zaměstnanecké benefity – např. příspěvek na dopravu nebo penzijní pojištění
20 dní dovolené
Práce na hlavní pracovní poměr
Možnost přesčasů a bonusového odměňování
Co Vám můžeme nabídnout:
Stabilní zaměstnání v zavedené a silné firmě
Zázemí moderní výroby a profesionální pracovní prostředí
Přátelský a vstřícný tým – zakládáme si na dobrých vztazích mezi kolegy
Podpora při zaučení, pokud se k nám přidáváte po delší pracovní pauze

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.