Obsluha shopu na ČS Eurowag Praha Modletice

Praha
30.000 – 35.000 Kč
Plný úvazek
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity
Vhodné také pro
Kontakt
Roman Coňk, zobrazit tel. číslo

O nás

Hledáme pracovníka na pozici obsluha shopu čerpací stanice / nejedná se o prodej paliv na čerpacích stojanech - pouze obsluha shopu / na ČS Eurowag Praha Modletice. Nástup možný IHNED. 12 hodinové pracovní směny denní / noční, krátký / dlouhý týden. Náplň práce - obsluha zákazníků, doplňování zboží, udržování čistoty shopu. Mzda 35.000Kč/měsíc + odměny. Praxe na čerpací stanici vítána, event. zaškolíme. Více informací na tel.č. : zobrazit tel. číslo

Náplň práce:

  • Prodej zboží
  • Obsluha pokladního systému
  • Doplňování zboží
  • Úklid prodejních prostor
  • Jedná se o nepřetržitý provoz - 12h pracovní směny

Co od Vás očekáváme:

  • Zodpovědnost
  • Spolehlivost
  • Flexibilitu

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Přátelské prostředí, super kolektiv
  • Příplatky za svátky a víkendy
  • Karierní růst
  • Občerstvení na pracovišti

Benefity

  • Finanční bonusy / prémie
  • Kariérní růst
  • Přátelské prostředí
  • Občerstvení na pracovišti
  • Parkoviště

Sídlo firmy

M myself company s.r.o.
Jičínská 226/17
130 00 Praha

IČO: 19257619
Datová schránka: z9d7bam
Další informace:
GPS: 50.078602,14.460374,
S-JTSK: -740170.04 -1044373.24, RUIAN: 21769249

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT