- 40 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme česká personální a poradenská agentura a specializujeme se na výběr zaměstnanců / recruitment, psychodiagnostické testy uchazečů o práci i stávajícího personálu, outsourcing / agenturní zaměstnávání a personální poradenství na území celé ČR. Pro naše mezinárodní klienty obsazujeme vysoce specializované pracovní pozice i mimo hranice ČR, tj. v PL, HU, A, SK.
Česká společnost se zastoupením i v zahraničí, prodej a servis zkušební techniky pro různá odvětví - farmacie, zdravotnictví, průmysl, automotiv atp.
✔ Chcete servisovat zajímavá zařízení (zkušební zařízení a testovací komory)?
✔ Chcete pracovat v české pohodové společnosti?
✔ Domluvíte se anglicky?
✔ Disponujete elektro vyhláškou 50/§6?
✔ Fixní mzdu podle zkušeností a také kvartální bonusy
✔ 13. plat
✔ Dostanete služební automobil, telefon i notebook
✔ Stravenky
✔ 5 týdnů dovolené!
... ježdění po zákaznících v regionu Praha a Střední Čechy nebo Střední Čechy/Pardubicko/Hradecko
... zajištění instalace zařízení, zaučení obsluhy, pravidelné údržby i řešení náhlého servisů (především teplotních komor).
... kontakt se zákazníky
... kontakt v angličtině s výrobou v zahraničí
... vedení příslušné dokumentace o servisních úkonech
Jsme otevření i juniorním/seniorním servisním technikům, kteří nemají problém komunikovat v anglickém jazyce a disponují elektro vyhláškou 50, § 6.
ProfesKontakt, s.r.o.
Bc. Romana Koudelková
📞 Zobrazit tel. číslo
📧 e-mail přes

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.