- 31 000 – 34 999 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme česká personální a poradenská agentura a specializujeme se na výběr zaměstnanců / recruitment, psychodiagnostické testy uchazečů o práci i stávajícího personálu, outsourcing / agenturní zaměstnávání a personální poradenství na území celé ČR. Pro naše mezinárodní klienty obsazujeme vysoce specializované pracovní pozice i mimo hranice ČR, tj. v PL, HU, A, SK.
✅ Máte SŠ/VŠ vzdělání technického směru?
✅ Domluvíte se anglicky?
✅ Jste absolvent, hledáte první práci a chcete získat zkušenosti?
✅ Nebo už jste zkušený/á konstruktér/ka a umíte pracovat v CADu, např. v programech CATIA, Solidworks apod.?
👉 tvorba technické dokumentace
👉 denní využití angličtiny
👉 spolupráce v týmu fajn kolegů
👉 juniorní kandidáty zaučíme
👉 čekají Vás velmi zajímavé projekty, budete se podílet na návrhu, optimalizaci a vývoji leteckých interiérů
👉 zajistíte včasné dodání dokumentů, výkresů k projektům
👉 komunikace s dalšími odděleními - kvalita, výroba
✔️ SŠ nebo VŠ vzdělání technického zaměření, orientaci ve výkresové dokumentaci
✔️ zkušenosti v konstrukci - výhodou
✔️ znalost AJ na komunikativní úrovni
✔️ zodpovědnost za svěřené úkoly a týmového ducha
✔️ na mzdu, která bude odpovídat Vašim zkušenostem a také pravidelné čtvrtletní a pololetní prémie
✔️ 5 týdnů dovolené
✔️ příspěvek na dojíždění, kafeterii, penzijko, Multisportku
✔️ za obědy ušetříte ve firemní kantýně nebo dostanete příspěvek na stravování
✔️ na flexibilní pracovní dobu a možnost čerpání Homeoffice
✔️ práci u velmi atraktivního zaměstnavatele v oblasti leteckého průmyslu
✔️ práci ve fajn kolektivu a možnost profesního růstu
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.