- 180 000 – 200 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pro našeho klienta, významnou stavební společnost působící v Praze, hledám posilu do týmu reklamačního oddělení. Pokud máte technické vzdělání nebo zkušenosti ze stavebnictví, baví vás komunikace s lidmi a rádi dotahujete věci do konce, tahle příležitost by vám mohla sedět.
- Aktivní komunikace s klienty a řešení reklamačních závad
- Identifikace příčin stavebních vad
- Uplatnění reklamovaných vad u zhotovitele a kontrola jejich odstranění
- Kalkulace nákladů za opravy a příprava podkladů pro fakturaci
- Další administrativa spojená s reklamačním procesem
- Reprezentace společnosti směrem k zákazníkům
- SŠ/VŠ vzdělání technického zaměření nebo zkušenosti s realizací staveb
- Pozitivní vztah k zákazníkům a profesionální vystupování
- Dobré organizační a komunikační dovednosti
- Odolnost vůči stresu
- Znalost práce s PC
- Řidičský průkaz sk.B výhodou
- Zajímavou práci v mezinárodní společnosti
- 25 dní dovolené + 2 dny placeného volna navíc
- Denní příspěvek na stravné ve výši 110 Kč za odpracovanou směnu
- Příspěvek na penzijní připojištění, životní pojištění, dlouhodobý investiční produkt nebo pojištění dlouhodobé péče až 1.500 Kč
- Pružná pracovní doba, možnost využití home office
- Příspěvek zaměstnavatele na volnočasové aktivity
- Vzdělávání, rozvoj a talentové programy pro zaměstnance
- Zaměstnanecký akciový program
- Slevy na firemní produkty, příspěvek na Multisport kartu, zlevněné volání a další zvýhodněné nabídky partnerů

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.