Vrchní sestra - Nepomuk - odměny 16 000 Kč

Klášter

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Penta Hospitals CZ, s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou

Alzheimer Home Nepomuk je moderní zařízení v malebné jihočeské lokalitě, kde nabízíme odbornou a laskavou péči lidem s demencí. Věříme, že i přes náročnost onemocnění je možné prožívat život s důstojností a radostí. Díky individuálnímu přístupu vytváříme prostředí, kde se klienti cítí jako doma, bezpečně a přijati. Pokud chcete pracovat v přátelském a smysluplném prostředí s dechberoucím výhledem, přidejte se k nám – v Nepomuku má péče skutečný význam. ❤️

Stále rosteme, a proto bychom rádi v našem týmu přivítali nového kolegu či kolegyni.

Co Vás čeká?

  • Řízení týmu zdravotnického personálu
  • Odpovědnost za kvalitu poskytované péče
  • Objednávání, evidování a vydávání zdravotnického materiálu a léčivých prostředků
  • Odpovědnost za vykazování zdravotní péče na pojišťovny
  • Účast při výběru a přijímání zdravotnického personálu
  • Pracovní doba: 7:00 - 15:30 (pondělí - pátek)

Co je k tomu potřeba?

  • Ukončené odborné vzdělání
  • Organizační schopnosti
  • Trpělivý a vstřícný přístup
  • Spolehlivost, týmovost

Proč do toho jít s námi?

  • 5 týdnů dovolené
  • Stravenkový paušál 116,- Kč
  • Partnerská karta Dr. Max
  • Zaměstnanecké benefity – Cafeterie
  • Multisport karta
  • Alza Benefit – slevy na Alza.cz
  • Slevy pro vozy Škoda
  • Zaměstnanecký program – operativní leasing
  • Odborný růst a vzdělávání
  • Rodinné pracovní prostředí

Pošlete nám svůj životopis a staňte se součástí našeho týmu. ✉

Těšíme se na kontakt s Vámi! ♡

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Vzdělávací kurzy
  • Kafetérie
  • Příspěvek na sport
  • Příspěvek na stravování

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ALZHEIMER HOME z.ú. | ALZHEIMER HOME z.ú. | Klášter Klášter
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
ALZHEIMER HOME z.ú. | ALZHEIMER HOME z.ú. | Klášter Klášter
  • Plný úvazek Plný úvazek
včerejší
Správa uprchlických zařízení Ministerstva vnitra | Správa uprchlických zařízení… | Týnské Předměstí, Domažlice Týnské Předměstí, Domažlice
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 20. února
Domov Na Výsluní, Hořovice | Domov Na Výsluní, Hořovice | Hořovice Hořovice
  • 35 000 – 50 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 17. února
OLYMP INTERNATIONAL, s.r.o. | OLYMP INTERNATIONAL, s.r.o. | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. listopadu
Domov pro osoby se zdravotním postižením "PRAMEN" v Mnichově, příspěvková organizace | Domov pro osoby se zdravotním… | Mnichov, Cheb Mnichov, Cheb
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 9. června
Charita Šumperk | Charita Šumperk | Šumperk Šumperk
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 12. ledna
OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s.r.o. | OPTIMA RECRUITMENT EUROPE, s… | Kuřim Kuřim
  • 26 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 3. prosince
Tesco Stores ČR a.s. | Tesco Stores ČR a.s. | Slaný Slaný
  • 32 800 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 20. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI