- 30 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Malá dynamicky se rozvíjející společnost v oblasti informačních technologií hledá do svého týmu novou posilu. Jedná se o specialistu na marketing a podporu prodeje! Jsi kreativní a baví Tě vymýšlet strategii, jak nejlépe prodat produkt? Mluvíš dobře anglicky? Zajímají tě aplikace? Jsi jedinec, z něhož čiší energie a drive, s kreativitou a originalitou si tykáš, a v tomto směru dokážeš přinést svěží vítr a inovátorský příštup díky vlastní osobnosti a talentu? Zvládneš nakopnutí naší vlastní produktové tvorby v oblasti iOS/Android a OS X aplikací? Ozvi se a přijď nám prodat svůj talent při osobním pohovoru. Vítáme zájemce i bez praxe s neotřelým přístupem k propagaci. Prostě vstaň, odepiš a potvrď naší vizi. Není důležité kolik toho máš za sebou, ale co chceš dokázat. Naučíme tě vše potřebné a společnými silami posuneme naše produkty o kus dál.
(samozřejmostí jsou dobré espresso a čaje, pravidelně pořádané firemní snídaně a mnoho dalších zpříjemnění pracovní doby)
práci, která tě bude bavit a pro níž ti poskytneme veškerou podporu
Co požadujeme
dobrá komunikace v anglickém jazyce slovem i písmem
další jazykové schopnosti, např. němčina výhodou (nikoli podmínkou)
kreativita, osobitost, vlastní nápady
zájem o seberozvoj
schopnost práce s daty z Google Analytics/Firebase apod. výhodou (nikoli podmínkou)
Profesní životopis, průvodní dopis a fotografii prosím zasílejte pouze na e-mailovou adresu e-mail přes
.Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!