- 60 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek

Nabízíme zázemí stabilní společnosti, v gastronomii působíme přes dvacet let. Provozujeme restauraci a dvě kavárny - v Praze 7 Holešovicích a na Pražském hradě.
Baví tě pečení, výroba čerstvého pečiva a cukrařina? Chceš se realizovat, přinášet nové chutě a vymýšlet originální recepty? Chceš se podílet na novém konceptu a nabídce sortimentu do našich kaváren? Hledáme šikovnou samostatnou cukrářku, která rozumí tradičním recepturám a pečení obecně, ale zároveň se nebojí inovací.
Tvým úkolem bude výroba tradičních i netradičních zákusků, dortů, sušenek, croissantů a jiného sladkého pečiva pro naše dvě kavárny.
Pracovní náplní běžného dne bude vše od přípravy surovin až po finální pečení. Poskytneme ti kvalitní suroviny a moderní technologie, které budeš ke své práci potřebovat.
Pracovní doba:
⏰ pondělí - pátek 6:30 - 14:30
👉 pracovní doba se dá případně domluvit i jiná
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?