DISPONENT(KA) logistiky a silničních přeprav

České Budějovice 4, České Budějovice
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

O nás

Jsme přední česká zasilatelská společnost s dlouhou historií (od roku 1991), sídlící v Českých Budějovicích. Zajišťujeme přepravu kusovách zásilek formou sběrné služby z/do zahraniční i po ČR (systém FOFR), včetně komplexního servisu a skladování. Jsme hrdí na náš osobní přístup, kvalitní služby a především na náš tým, ve kterém panuje přátelská a týmová atmosféra. Přidej se k nám!

Co bude Vaše klíčová role a náplň práce?

  • příjem objednávek od zákazníků, jejich zpracování a evidence
  • vedení skladového hospodářství pro zákazníky
  • zajištění vnitrostátních přeprav vnitrostátním systémem kusových zásilek a vytěžováním vozidel
  • organizování a plánování rozvozových tras
  • komunikace a budování vztahu se zákazníky
  • komunikace s řidiči a dopravci, jejich najímání, budování vztahu s dopravci a obchodními partnery
  • řešení reklamací
  • podílení se na fakturaci a dalších administrativních činnostech
  • základní obchodní komunikace se zákazníkem při běžné disponentské činnosti
  • práce s finanční hotovostí (dobírky)
  • spolupráce a zastupitelnost v rámci týmu
  • práce ve dvou denních směnách (cca 6:00-14:30, 9:30-18:00, dle objemu práce)

CO OD VÁS OČEKÁVÁME?

  • zodpovědný, pracovitý a spolehlivý přístup
  • komunikativnost a schopnost jednat se zákazníky a partnery v denním provozu
  • týmová práce, profesionální přístup
  • ochota učit se novým věcem
  • znalost práce na PC
  • bezúhonnost (čistý trestní rejstřík)

CO VÁM NABÍZÍME?

  • práce u stabilní české společnosti s tradicí působící na trhu 35 let
  • osobní přístup a smysluplnou týmovou práci v dobrém kolektivu
  • odpovídající dobré platové ohodnocení s řádným termínem výplaty začátkem měsíce
  • další odměny podle výkonů a výsledků
  • příspěvek zaměstnavatele na životní/penzijní pojištění
  • stravenky
  • mobilní telefon
  • další sociální benefity

Nástup možný ihned.
Hledáme zaměstnance, který má zájem výhradně o dlouhodobou spolupráci.
Prosíme o odpovědi s přiloženým strukturovaným životopisem.

Benefity

  • Finanční bonusy a prémie
  • Firemní akce
  • Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
  • Kafetérie
  • Slevy na firemní zboží
  • Zvýhodněné půjčky
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

Transforwarding a.s.
Karla Uhlíře 1917/42
370 06 České Budějovice

IČO: 14498979
Datová schránka: ba9gqw7
Další informace:
GPS: 48.97616145,14.50871035,
S-JTSK: -753461.81 -1166282.51, RUIAN: 40173178

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.