- 30 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Jste zkušený Stavbyvedoucí, rád organizujete práci na stavbě a jste vůdčí typ? Máte zkušenosti s velkými stavbami? Nechcete cestovat po celé ČR, ale chcete mít na starost stavby v Praze nebo Středních Čechách? Chcete pracovat v nadnárodní a stabilní společnosti?
Tak neváhejte a zašlete mi své CV ještě dnes!
Stavebně inženýrská společnost nyní hledá do svého týmu posilu na pozici:
STAVBYVEDOUCÍ (45-65.000 Kč)
* samostatné řízení svěřené části stavby
* spolupráce při vytváření harmonogramu stavby
* podílení se na výběru dodavatelů a jejich koordinace
* řízení nákladů, kontrola kvality a množství provedených dodávek
* řízení BOZP a kontrola dodržení předpisů na stavbě
* vzdělání v oboru stavebnictví
* praxi na pozici stavbyvedoucího
* zkušenosti s vedením týmu
* znalost příslušné legislativy
* znalost MS Office
* řidičský průkaz Sk. B
* znalost BIM výhodou
* 5 týdnů dovolené
* sick day
* mimořádné bonusy po dokončení stavby
* služební automobil
* podporu při získání autorizace
* jazykové kurzy, profesní školení
* příspěvek na penzijní připojištění
* občerstvení na pracovišti
* stravenky
* ubytování / příspěvek na ubytování při práci mimo bydliště
* výhodné tarify i pro rodinné příslušníky
* firemní akce
* Možnost nástupu IHNED nebo dohodou
* Místo výkonu práce: Praha nebo Střední Čechy

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.