- 54 100 – 70 800 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte zkušenosti jako stavební mistr nebo stavbyvedoucí? Orientujete se v oblasti elektrotechniky a máte platnou vyhlášku? Jste komunikativní osoba s nadšením pro práci? Chcete se podílet na projektech v Praze a okolí?
Pak mi zašlete Váš životopis a staňte se posilou týmu na pozici:
STAVBYVEDOUCÍ - ELEKTRO (45-65.000 Kč)
* Odpovědnost za realizaci staveb
* Vedení týmu montérů a subdodavatelů
* Práce s technickou dokumentací
* Kontrola technického řešení
* Administrativa spojená se stavbou
* SOÚ/SŠ elektrotechnického zaměření
* Aktivní vyhlášku 50/78 sb. min. §5
* Řidičský průkaz sk. B
* Orientaci ve výkresové dokumentaci
* 5 týdnů dovolené
* Sick days
* Stravenky
* Multisport kartu
* Příspěvek na penzijní nebo životní pojištění
* Automobil také pro soukromé účely
* Mobilní telefon, notebook
* Firemní akce
* Pozici vhodnou pro muže i ženy
* Termín nástupu IHNED nebo dohodou
* Místo výkonu práce: Praha

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.