- 60 000 – 85 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Do našeho týmu hledáme zkušeného manažera stavebních projektů, který převezme odpovědnost za realizaci staveb v oblasti Prachaticka a Jihočeského kraje.
Budete mít na starosti projekty v hodnotě cca 150–250 milionů Kč, povedete tým lidí na stavbách a budete klíčovou osobou pro hladký průběh realizace od startu až po předání.
Pokud máte zkušenosti s pozemními stavbami, umíte řídit lidi, hlídat rozpočty i termíny a hledáte práci, kde za vámi bude vidět výsledek – rádi vás poznáme!
Pošlete nám životopis!
MANAŽER STAVEBNÍCH PROJEKTŮ – PRACHATICE A OKOLÍ (od 100.000 Kč + auto)
* Kompletní řízení stavebních projektů v objemu 150–250 mil. Kč
* Vedení a koordinace týmu cca 5 stavbyvedoucích / mistrů
* Zajištění dodavatelů, materiálů a smluvních vztahů
* Práce se změnovými listy a kontrola jejich dopadu na rozpočet
* Pravidelná přítomnost na stavbách (min. 1× týdně)
* Spolupráce s vedením společnosti a pravidelný reporting
* Odpovědnost za dodržení rozpočtů, kvality a harmonogramů
* Praxi alespoň 5 let na obdobné pozici ve stavebnictví
* Zkušenosti s řízením větších projektů v oblasti pozemních staveb
* Znalosti z ekonomické části projektového řízení staveb!
* Schopnost předvídat rizika a aktivně je řešit
* Dobré vyjednávací schopnosti a orientaci ve smluvní dokumentaci
* Přirozenou autoritu a schopnost vést tým
* Samostatnost, zodpovědnost a tah na výsledek
* Řidičský průkaz sk. B
* Mzdu od 100 000 Kč dle zkušeností + služební auto i pro soukromé účely
* Stabilní zázemí silné stavební firmy bez korporátních manýrů
* Pololetní prémie za dobře odvedenou práci
* Notebook, telefon a SIM kartu
* Flexibilní pracovní dobu a možnost kombinace kanceláře / home office
* Zajímavé projekty s reálným dopadem na region
* Prostor pro profesní růst a další kariérní posun
* 5 týdnů dovolené (týden navíc po prvním roce)
* Příspěvek na stravování
* Podporu vzdělávání – školení, certifikace, odborné semináře
* Fajn tým, který funguje nejen v práci – teambuildingy, sport, společné akce
* Nejsme korporát, jednáme narovinu a zdravý rozum je u nás standard
* Lokalita: Prachatice

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.