Nabídky práce v Otrokovicích a okolí pro profesi Operátor / operátorka NC / CNC strojů

  • Vyškov (39 km)
  • ANTREG,a.s.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 16. února
  • Vyškov (39 km)
  • ANTREG,a.s.
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 16. února
  • Hranice, Přerov (40 km)
  • SIGMA PUMPY HRANICE, s.r.o.
  • 27 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března
  • Hranice, Přerov (40 km)
  • SIGMA PUMPY HRANICE, s.r.o.
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 1. února
  • Svatobořice-Mistřín (40 km)
  • AUDACIO a.s.
  • 34 000 – 44 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. dubna
  • Prostějov (42 km)
  • DT Mostárna, a.s.
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. dubna
  • Luleč (44 km)
  • ER & AZ s.r.o.
  • od 21 300 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 16. března
  • Bělotín (47 km)
  • TIGEMMA, spol. s r.o.
  • 30 000 – 36 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 26. dubna
  • Rousínov (47 km)
  • Hesse machining s.r.o.
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 19. dubna
  • Olomouc (47 km)
  • KOVOLASER s.r.o.
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna
  • Hlubočky (47 km)
  • Honeywell Aerospace Olomouc s.r.o.
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. dubna
  • Slavkov u Brna (48 km)
  • LEITNER s.r.o.
  • od 21 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 2. března
  • Slavkov u Brna (48 km)
  • PEGAS - GONDA s.r.o.
  • 31 300 – 34 800 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné pro cizince
Zveřejněno: 29. února
  • Hodonín (50 km)
  • STROJSERVIS MINX s.r.o.
  • od 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. dubna



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
ANTREG,a.s., GRAVITECH s.r.o., STAR TECHNIK, s.r.o., SIGMA PUMPY HRANICE, s.r.o., BADEN s.r.o., Strojírny Milenov, spol. s r.o., AUDACIO a.s., Autodoprava - Řihák, s.r.o., FORM s.r.o., DT Mostárna, a.s., Mubea IT Spring Wire s.r.o., KP - KOPRO s.r.o., HDR SERVIS s.r.o., TIP, spol. s r. o., ELMO-PLAST a.s., LAZAM CZ s.r.o., VALMON, spol. s r.o., OPOP s.r.o., ER & AZ s.r.o., K R O N, s.r.o., G.D.B. s.r.o., EFETI, spol. s r.o., TIGEMMA, spol. s r.o., Hesse machining s.r.o., TOS Olomouc, s.r.o., OL-STEEL CZE s.r.o., KOVOLASER s.r.o., Honeywell Aerospace Olomouc s.r.o., Valašské ZOD, družstvo, Profi plech Moravia s.r.o., LEITNER s.r.o., PEGAS - GONDA s.r.o., STROJSERVIS MINX s.r.o., KOVOT INVEST s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Obsluha strojů, Řidič / Řidička, Dělník / Dělnice, Svářeč / Svářečka, Technik / technička ve strojírenství, Chovatel / Chovatelka

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Vyškov, Ždánice, okres Hodonín, Hranice, okres Přerov, Milenov, Svatobořice-Mistřín, Střelná, Prostějov, Alojzov, Drnovice, okres Vyškov, Valašské Meziříčí, Luleč, Rohatec, Lešná, okres Vsetín, Mostkovice, Bělotín, Rousínov, Olomouc, Hlubočky, Zašová, Slavkov u Brna, Hodonín, Stařechovice

Otrokovice

Charakteristika města a jeho instituce: Otrokovice jsou prosperujícím městem v Zlínském kraji, České republice. Toto město je známé svými moderními průmyslovými zónami a je domovem několika významných firem, včetně společnosti Baťa, která hraje klíčovou roli ve městě. Město se může pyšnit také řadou kulturních institucí a sportovními kluby, které obohacují společenský život.

 

Politická a správní struktura: Otrokovice jsou městem s vlastní samosprávou, což znamená, že mají vlastní městskou radu a primátora. Politická a správní struktura města zahrnuje městské části, které mají vlastní zastupitelstva a radnice. Tato struktura usnadňuje řízení místních záležitostí a rozvoj města.

 

Ekonomika a průmysl: Otrokovice jsou ekonomickým centrem Zlínského kraje a mají prosperující průmysl. Město je známé pro své obuvnické průmysly a strojírenství. Společnost Bata má historicky velký vliv na místní ekonomiku. Město je také domovem mnoha dalších firem a průmyslových odvětví, což přispívá k růstu a zaměstnanosti ve městě.

 

Doprava a dostupnost: Otrokovice mají výhodnou dopravní polohu v blízkosti dálnic a železničních tratí. To zajišťuje dobré dopravní spojení s dalšími městy v kraji a v České republice. Město má také letiště, což usnadňuje letecké spojení a mezinárodní obchod.

 

Bydlení a rodinný život: Otrokovice nabízejí různé možnosti bydlení, od moderních bytových komplexů po rodinné domy. Město poskytuje kvalitní školství a zdravotní péči, což je důležité pro rodiny s dětmi. Existuje také mnoho sportovních a kulturních aktivit, které napomáhají k vytvoření příjemného prostředí pro rodinný život.

 

Geografie a poloha: Otrokovice se nacházejí v blízkosti řeky Moravy a jsou obklopeny krajinou Zlínského kraje. Město má výhodnou geografickou polohu, což umožňuje snadný přístup k přírodě a turistickým atrakcím. Tato poloha také umožňuje snadnou dostupnost k dalším městům v regionu a v zemi.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Na co máte nárok při pracovním úrazu

Nahlásili jste pracovní úraz, zaměstnavatel potvrdil, že se o pracovní úraz jedná, s lékařem jste vyplnili potřebné dokumenty pro pojišťovnu. Víte, na co všechno máte nárok? Kdy zaměstnavatel nemusí odškodné vyplatit, nebo vyplatí jen část?

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Jednoduché ukončení dohody o pracovní činnosti

Uzavřeli jste se zaměstnavatelem dohodu, kterou chcete ukončit? Povíme si vše o ukončení dohody o pracovní činnosti. Kdy můžete podat výpověď z dohody o pracovní činnosti, kdy můžete zaměstnavatele požádat o podepsání dohody o ukončení dohody o pracovní činnosti a kdy máte právo podat okamžité zrušení dohody o pracovní činnosti.

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Kdy a jak oznámit těhotenství v práci

Zjistila jste, že jste těhotná, a nevíte, kdy a jak tuto skutečnost oznámit v práci? Nebojte se, se vším vám pomůžeme! Dozvíte se, kdy oznámit těhotenství v zaměstnání, jak v práci oznámit těhotenství a také jaké jsou povinnosti vašeho zaměstnavatele.

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Kdy vás musí z práce omluvit, a kdy i zaplatit?

Víte, že jsou situace, kdy vás zaměstnavatel musí ze zákona z práce omluvit, aniž byste si čerpali dovolenou? Jsou to tzv. překážky na straně zaměstnance nebo zaměstnavatele. Pojďme se podívat, kdy máte nárok na placené či neplacené volno a nemusíte čerpat dovolenou.

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Co dělat, když vám zaměstnavatel nezaplatil

Poradíme vám, co dělat, když zaměstnavatel neplatí mzdu a co dělat, když zaměstnavatel neplatí sociální a zdravotní pojištění. Nevyplacená nemocenská? I s tím vám poradíme. Dozvíte se také, jak správně podat stížnost na zaměstnavatele.

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Poradíme vám, jak efektivně hledat a najít práci

Hledání práce je běh na dlouhou trať. Pojďme najít novou, vysněnou práci, práci, která vás bude bavit. Vysvětlíme si postup, jak hledat práci a v dalších článcích vám pomůžeme se vším, co k vysněné práci potřebujete. S námi to zvládnete!

Vše, co musíte znát o sick day

Vše, co musíte znát o sick day

Řekneme si vše o sick day, co to je, kdo určuje podmínky pro čerpání dne na zotavenou, jak je sick day proplácený.

Kdo je THP pracovník a jaký má plat

Kdo je THP pracovník a jaký má plat

Pojďme společně zjistit, kdo je technickohospodářský pracovník, jaké typicky vykonává činnosti a jak je za svou práci ohodnocen.

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením

Zaměstnávání osob se zdravotním postižením je důležité nejen pro sociální společnost, ale i pro vaši firmu. Ukážeme vám i jiné než jen finanční výhody. Pokud nemůžete osoby se zdravotním postižením zaměstnávat, představíme vám možnosti, jaké máte, abyste nemuseli odvádět částky do státního rozpočtu. Ukážeme vám, jaké jsou klíčové výhody zaměstnávání lidí s postižením. Abyste měli všechny informace, připojíme i nejčastější chyby zaměstnavatelů při zaměstnávání postižených, a rady, jak se těmto chybám vyhnout.

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Vše o hmotné odpovědnosti + VZORY ZDARMA

Hmotná odpovědnost zaměstnance je citlivým tématem. Existují dvě odpovědnosti zaměstnance, schodek a ztráta svěřených věcí. Na oba případy se podíváme a ke každému připojíme vzor dohody, která by měla být podepsána, aby bylo možné schodek nebo ztrátu po vás vymáhat. Pouze ústní dohoda je nedostačující.

Bor den doba e-mail EU IT na dobu neurčitou pracovní pracovní doba praxe příspěvek SOU spoření vhodné vzdělání Zruč kontakt kov na dobu obor obsluha penzijní PR program rok stav systém vyučení absolvent AJ komunikace loajalita Most možnost odpovědnost operátor partner práce pracoviště přesčas samostatnost software technologie víkend výroba vzdělávání zaměstnání znalost znalosti životopis centra firmy navíc odpovědný Ostatní PC předpoklad případ přístup schopnost schopnosti stroj technolog údržba závod pec sladká auto bonus bonusy dokumentace hodnocení měření mobil mobilní tarif oděv ohodnocení pečlivost požadavky směny společnost společnosti stravování tarif areál automat dokument firemní mobilní mzdové CV dění job náplň práce zaslání náplň výrobní zájem nástroj místa telefon výkon pracovní dny dny email místo nabídka nová pracovní prostředí prostředí smlouva stabilní výrobní dokumentace místo výkonu práce myšlení na pracovišti pořádek příjemné příjemné pracovní prostředí technické technický zkušenost náklad benefit benefity kurz obsah růst sport bota díl dovolené finanční kulturní operace placení pomoc průmysl průmyslové průmyslový robot akce Office plat pojištění změny doby penzijní pojištění problém příprava přípravy řešení skončení tvorba výroby zdravotní zdravotní stav zkušenosti HR ISO vedoucí odměna ČR Luže služební cesty osobní profesní řidič servis Prostějov seznam úprava střední řízení materiál DPČ mzda paušál stravenkový paušál prémie úkol dělník dovolená procesy spis stravenky proces dárky odměny penzijní připojištění pro rodinné příslušníky pro zaměstnance připojištění rozvoj tarify motivační příslušník trh dřevařské dřevařský kolektiv mimořádné přátelský absolventi dodržování druh hlavní nástroje NDA pohovor postup pracovní poměr příplatky STK system uchazeč uchazeči zaměstnanců dar kontrola list odbor poměr speciální standard tým vztah pružná pracovní doba pružná zdravotní způsobilost způsobilost hodiny Lom novinky Olomouc týden výhody zákoník zaměstnanec zaměstnanecké výhody rámec volna výběr zaměstnanecké steel dohody obchod síla na dobu určitou smlouvy evidence nárok plán spolupráce vedení vyšší CAD oblast oblasti ruční zkoušky fyzio kraj měsíc mzdy nepřetržitý pobočky ubytování zdarma bezplatné hodnoty investiční kolektivní roční služby výše kvalifikace péče plnění školení vizuál vizuální
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Operátor / operátorka NC / CNC strojů v Otrokovicích a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena