- Plný úvazek

Nástup možný ihned. Životopisy zasílejte na email: e-mail přes
Uvítáme týmového hráče, který k nám zapadne.
Již od roku 1992 vyrábíme v Mostkovicích středně velké série koncovek na hydraulické hadice. Můžeme se pochlubit vysokou mírou stability našich zaměstnanců. Vážíme si jejich odbornosti a loajality. Pracujeme jako jeden tým. Pokud Vás láká patřit mezi nás, pojďme se sejít, projít výrobu a domluvit se na spolupráci. Místo u nás mají také absolventi. Náš tým je vstřícný Vás odborně zaučit a dále vzdělávat.
Náplň práce: budete obsluhovat speciální soustružnické poloautomaty, budete stroje seřizovat, vyměňovat nástroje, průběžně kontrolovat/měřit výrobky, strojní údržba
Požadujeme: strojírenské vzdělání je velkou výhodou, popř. obráběč kovů, mechanik strojních zařízení, základy kovoobrábění, znalost čtení výkresové dokumentace, znalost práce s posuvkou, kalibry, měřidly dutinkou, pozitivní vztah k práci, technické myšlení, trpělivost a preciznost, týmový duch, protože se spoléháme jeden na druhého, smysl pro systematičnost a pořádek, schopnost dodržovat pracovní postupy, organizovanost, respektování pracovních zvyklostí v týmu, být nastaven na práci ve třísměnném provozu
Odpovídat budete za kvalitu (průběžná kontrola výrobků je u nás standard), dodržování tolerancí dle výkresové dokumentace, pořádek na pracovišti během i po směně, péči o svěřené nástroje
Nabízíme: práci na hlavní pracovní poměr, stabilní příjem ve stabilní společnosti, odměny a zákonné příplatky, 13. a 14. plat (vyplácen v červnu a listopadu), příspěvek na stravování/Sodexo, pravidelné firemní akce, příspěvek na očkování proti chřipce, práci ve firmě rodinného typu, v čistém prostředí a se zdravou a otevřenou firemní kulturou.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?