Nabídky práce ve Fryšavě pod Žákovou horou a okolí pro profesi Administrativní pracovník / pracovnice

  • Pardubice (49 km)
  • Interhotel Labe - F s.r.o.
  • od 23 100 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. dubna
  • Městečko Trnávka (50 km)
  • MILTRA Europe s.r.o.
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 25. března
  • Humpolec (50 km)
  • SPACE COM spol. s r.o.
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna
  • Humpolec (50 km)
  • SPACE COM spol. s r.o.
  • 23 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 5. dubna



Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
TELEFONY.CZ s.r.o., Clever Energies s.r.o., EKONOX, s. r. o., Interhotel Labe - F s.r.o., Foxconn European Manufacturing Services s.r.o., Krajský soud v Hradci Králové, JEDNOTA, spotřební družstvo v Pardubicích, ST GASTRO s.r.o., Správa a údržba silnic Pardubického kraje, MILTRA Europe s.r.o., Metropolitní síť Humpolec spol. s r.o., SPACE COM spol. s r.o., H-EKO spol. s r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Správce / správkyně IT, Prodavač / Prodavačka, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Vedoucí týmu / Team leader, Ekolog / Ekoložka, Mistr / Mistrová, Potravinářský dělník / dělnice, Právní specialista / specialistka, Recepční

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Pardubice, Městečko Trnávka, Humpolec

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Nelegální zaměstnávání aneb práce na černo

Nelegální zaměstnávání aneb práce na černo

Povíme vám, jak rozpoznat zaměstnávání na černo. Jaká jsou rizika práce na černo a jak vysoké jsou pokuty pro zaměstnance, který pracuje na černo, a pro zaměstnavatele, který práci na černo umožnil. Dále vám poradíme, jak poznat, že agentura práce má potřebné oprávnění, a vy se nebudete podílet na nelegálním zaměstnávání.

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

Vzdělávání v HR - TOP 10 magazínů

V tomto článku jsme pro vás připravili přehled TOP 10 magazínů o HR vzdělávání, které zaujímají přední příčky nejen díky své návštěvnosti, ale především díky kvalitnímu obsahu, který skutečně vzdělává a inspiruje. Pojďte s námi objevit ty nejlepší zdroje informací v oblasti HR! 😉

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Přehledně: základní povinnosti zaměstnance

Práva a povinnosti zaměstnanců a zaměstnavatele upravuje zákoník práce. Dozvíte se, jaké jsou povinnosti zaměstnance podle zákoníku práce, jaká jsou jeho práva, a jaké povinnosti má zaměstnanec vůči svému zaměstnavateli.

Odbory - proč a jak je založit

Odbory - proč a jak je založit

Povíme vám vše, co potřebujete vědět o odborech. Dozvíte se, proč založit odbory a jak je založit, jak probíhá vyjednávání s vaším zaměstnavatelem, aby došlo k uzavření kolektivní smlouvy a mnoho dalšího.

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

Vše, co potřebujete vědět o rodičovské dovolené

S námi získáte základní přehled o tom, jak dlouho trvá rodičovská dovolená, kdy končí rodičovská dovolená, jak se vypočítává a jak správně postupovat při jejím ukončení. Přidáme také užitečné informace, jak zajistit hladký návrat do zaměstnání po rodičovské dovolené.

Kdy můžete dostat nařízený přesčas?

Kdy můžete dostat nařízený přesčas?

Dozvíte se, co to je přesčas, jaký je rozdíl mezi dobrovolným a povinným přesčasem. Proč jít na dobrovolný přesčas o státním svátku? Vysvětlíme si, jak se přesčasy proplácí a kdy si můžete vzít náhradní volno. Jaké důsledky mohou být, když na přesčas nepřijdete, protože se vám to nehodí.

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno

Víte, jaký je rozdíl mezi náhradním volnem a placeným volnem? Zjistěte, kdy máte nárok na náhradní volno, jak na náhradní volno nahlíží zákoník práce a ukážeme vám konkrétní případy, které mohou nastat, tedy kdy máte nárok na náhradní volno za práci přesčas a práci ve svátek.

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Zjistěte, jaké povinnosti má vedoucí zaměstnanec

Ve většině společností jsou vedoucí zaměstnanci, tedy zaměstnanci, kteří vedou alespoň jednoho podřízeného. Z pozice vedoucího zaměstnance mají tito kolegové specifické povinnosti, které jim stanovuje zákoník práce. Dozvíte se, jak je to se zkušební dobou, přesčasy i případným ukončením pracovního poměru ze strany vedoucího pracovníka či z vaší strany.

Jak napsat průvodní dopis? Prohlédněte si vzor

Jak napsat průvodní dopis? Prohlédněte si vzor

Průvodní dopis k životopisu je prvním kontaktem s personalistou ve vysněné společnosti. Vysvětlíme si, co to je průvodní dopis a jaký je rozdíl oproti motivačnímu dopisu. Ukážeme si, jak napsat průvodní dopis. Nechybí ani vzor průvodního dopisu.

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Kdo podává daňové přiznání za zaměstnance

Zjistíte, v jakých případech má zaměstnavatel povinnost podat daňové přiznání za zaměstnance a kdy naopak si daňové přiznání musí zaměstnanec podat sám.

absolvent administrativa Bor den dopis email hledám HR IT komunikace Luže mobil mobilní tarif mobilní tarify Pardubice plat pohovor práce pracovní pracovní prostředí prostředí reklama směny SOU společnost společnosti sport stabilní školení tarif tarify telefon týden vhodné zaměstnanec znalost znalosti životopis dovednost karta komunikační kontakt kov mobilní obsluha obsluha zákazníků odbor odborné odpovědný osobní PR prezentace prodej prodejní profi příjemné příjemné pracovní prostředí případ schopnost schopnosti systém zákazník zaměstnanecké administrativní administrativní pracovník AJ akce back office benefit benefity e-mail energie Most nové odpovědnost Office péče pečlivost pracovnice pracovník reporting samostatnost spolupráce účetní zdarma dar firemní kolektiv kontrola kvalitní odborná oddělení organizační schopnost organizační schopnosti pomoc přátelské přátelské prostředí příprava report tvorba praxe oblast oblasti přístup řešení úkol životní doba pracovní doba pružná pracovní doba PC pružná bezpečnost bezpečnost práce BOZP dodržování dokumentace elektro EU interní kvalita kvality měsíc možnost mzdy na dobu neurčitou náplň práce operátor OZP plnění postup požadavky pracovníci růst sklad smlouva stravování výhody výkon zaměstnanců zaměstnanecké výhody zaměstnavatel areál dané dokument externí kariérní linky list materiál mistři možnost kariérního růstu na dobu na pracovišti náplň problém předpis roční stav test tým v práci výrobní výroby záznam ISO motivační dopis řízení strukturovaný životopis vyšší vzdělání minimální motivační údaj výběr výše ekonom marketing nepřítomnost obchod obor astronom flexibilní gastro gastronomie hodnocení kariérní růst manažer ohodnocení rozvoz zkušenosti cíl finanční organizace vybavení zkušenost horní Hranice paušál penzijní připojištění pojištění připojištění příspěvek stravenkový paušál stravné dohody komunikační dovednost komunikační dovednosti penzijní práva právní instrukce nová partner procesy technik vedoucí pořádek proces řidič technika dění evidence jeřábník kvalifikace NDA plán plánování díl jednání Ostatní procesů řešení problémů standard techniky výkon práce odměny příplatek stravenky asertivní CV elektrotechnik kancelář sick day vedení Zruč dny firmy informační instalace servis technolog zaměstnanecký aktuální analýza asistent obchodní technologie úvazek vhodný přátelský technický zájem pohoda zapůjčení administrativní pracovnice program půjčení myšlení konzultant
Buďte PRVNÍ, kdo se dozví o nových pracovních nabídkách pro profesi Administrativní pracovník / pracovnice ve Fryšavě pod Žákovou horou a okolí
Nechte si od nás na e-mail zasílat nejnovější nabídky na pracovním trhu, aby Vám žádná zajímavá neutekla.

Ve smyslu Zákona č. 101/2000 Sb., o ochraně osobních údajů a o změně některých zákonů a Nařízení Evropského parlamentu a Rady (EU) 2016/679 z 27. dubna ochraně fyzických osob při zpracování údajů a o volném pohybu těchto údajů, kterým se ruší směrnice 95/46/ES o ochraně osobních údajů, dobrovolně souhlasím se správou, zpracováním a uchováním mých osobních údajů provozovatelem Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IC: 05157552 v rozsahu: e-mailová adresa a lokalita pracovní nabídky za účelem vytvoření a spravování mé registrace na internetové stránce www.jenprace.cz, dále pak za účelem přijímání emailových zpráv s nabídkami práce v rámci počítačové sítě internet. Osobní údaje budou poskytnuty třetím stranám pro účely IT servisu výše uvedené internetové stránky. Při zpracování osobních údajů v žádném případě nebude docházet k přeshraničnímu přenosu do třetích zemí. Souhlas je kdykoli možné odvolat, jinak zanikne po uplynutí 3 let ode dne udělení a údaje budou vymazané. Vaši žádost o odvolání souhlasu zašlete na e-mailovou adresu info@jenprace.cz nebo na adresu sídla naší společnosti: Coweo technologies s.r.o. Škrétova 490/12, 120 00 Praha 2 - Vinohrady, IČ: 05157552.

Pracovní portál JenPráce.cz provozuje Coweo

© 2016–2024 Coweo Technologies s.r.o., všechna práva vyhrazena