- 80 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Hledáte práci, kde budete moci využít své technické znalosti a jazykové dovednosti? Jste komunikativní, flexibilní a rád/a využijete možnost služebních cest i do zahraničí. Pak se přidejte do našeho pohodového týmu!
Významná společnost působící v oblasti elektronických trakčních systémů příjme parťáka/parťačku na pozici:
OBCHODNÍ REFERENT/KA - ELEKTRO (až 60 000 Kč)
* Komunikace se zákazníky – spolupráce s obchodními zástupci v ČR i zahraničí, dopravními podniky a stavebními firmami
* Vyhledávání nových obchodních partnerů a budování vztahů
* Tvorba nabídek na technické materiály (např. komponenty pro trolejbusy, tramvaje a vlaky)
* Zpracování dokumentace a evidence v ERP systému Helios
* Občasné služební cesty do zahraničí (obvykle krátkodobé)
* VŠ nebo SŠ vzdělání (technický nebo ekonomický obor)
* Praxi v technickém oboru
* pokročilou znalost anglického jazyka
* Dobrou znalost MS Office
* Řidičský průkaz sk. B.
* Spolehlivost, pečlivost, flexibilitu, ochotu cestovat a loajalitu
* Atraktivní mzdové ohodnocení
* Přátelský kolektiv, který rád tráví čas i mimo práci (např. cyklistika, volejbal)
* 5 dní placeného volna navíc
* 13. plat podle výsledků společnosti
* Možnost profesního rozvoje – školení, jazykové kurzy, prostor pro kreativitu
* Příspěvek na MultiSport kartu, životní a penzijní připojištění
* Stravenkový paušál
* Cafeterie
* Pravidelná celofiremní setkání (např. grilování prasátka)

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.