- 30 000 – 32 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Výrobní závod v Žamberku rozvíjíme více než 100 let.
Jako společnost Bühler CZ se od roku 2012 specializujeme především na výrobu zařízení pro potravinářský průmysl. Naše stroje nachází uplatnění v obilných mlýnech, při výrobě těstovin, čokolády Milka, Svijanského piva a dalších výrobků se kterými se denně setkáváte.
Jsme součástí vašeho dne!
Požadavky zákazníků na kvalitu našich výrobků jsou vysoké a neustále rostou, proto máme ve svém týmu šikovné strojaře, které baví pracovat na přesných dílcích v malosériové výrobě.
Jste jedním z nich?
Přihlaste se k nám na pozici:
Co Vás čeká?
🔧 Obsluha nejmodernějších typů CNC strojů
🔧 Seřizování a nastavování obráběcího stroje
🔧 Práce na malosériové a kusové výrobě
🔧 Kontrola a měření výrobků
🔧 Čisté pracovní prostředí, na kterém si zakládáme
🔧 Spolupráce s kolegy z různých týmů (Výroba, Technologie, Kontrola kvality, …)
🔧 Zázemí silné a stabilní společnosti
Jaké jsou naše požadavky?
⚙️ SOU/SOŠ strojní
⚙️ Práce ve vícesměnném provozu
⚙️ Samostatnost
⚙️ Praxe v oboru
⚙️ Zájem o výrobní a strojní zařízení
⚙️ Dobrá orientace v technické dokumentaci
⚙️ Zájem o nové technologie (Robotizace, Automatizace,...)
Zaujali jsme Vás?
Jste zvědaví, jak to u nás vypadá a funguje?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.