- 38 000 – 40 000 Kč
- Plný úvazek

Firma Valeon servis s.r.o. se zabývá pronájmem elektrocentrál a dieselagregátů. Dodává náhradní zdroje elektrické energie pro firmy, organizace i jednotlivce, kteří potřebují elektřinu tam, kde právě chybí. Půjčovna má celorepublikovou působnost s hlavním depem ve Všechromech u Stránčic, Všechromy, okres Praha-východ, nedaleko D1, exit 15 pro Čechy, pro Moravu v Holubicích u Brna č.p. 298, u exitu D1 Slavkov u Brna.
Odvoz elektrocentrál, její zapojení, obsluha, odpojení a odvoz zpět do depa.
Pokud si chcete přivydělat, potřebujeme navíc pravidelné servisy, odvozy či opravy elektrocentrál - na depu či u Vás.
Možnost spolupráce na DPČ či ŽL. Uvítáme i částečný úvazek či práci podle domluvy. Automobil zapůjčíme, v případě potřeby pomůžeme s řidičským oprávněním typu B+E.
Hledáme techniky v našem okolí, ale i po celé republice, jelikož i naše elektrocentrály neustále brázdí celou republiku.
V případě spolupráce na hlavní pracovní poměr odměnu 40 000,- až 45.000,-Kč/měs, či více, dle šikovnosti. Zázemí malé, ale stabilní a prosperující firmy. 5 týdnů dovolené, firemní oděv, automobil i pro vlastní účely. Zakázky a servisy u významných zákazníků v terénu. V případě závozů elektrocentrál se zakázky konají během pracovního týdne občas i o víkendech. Některé zakázky se konají na hudebních či food festivalech, koncertech, městských slavnostech nebo fotbalových zápasech - možnost zúčastnit se zajímavých akcí a s tím jsou další benefity /vstupenky, permanentky, .../. Výplata do 10. dne v měsíci.
Možnost spolupráce na DPČ či ŽL. Uvítáme i částečný úvazek či práci podle domluvy. Automobil zapůjčíme, v případě potřeby pomůžeme s řidičským oprávněním typu E.
Hledáme techniky po celé republice, jelikož i naše elektrocentrály neustále brázdí celou republiku.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.