- 45 000 – 48 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Baví tě design a vývoj frontendu? Je tvým oblíbeným frameworkem Angular? Staň se součástí společnosti, která je jedním z největších výrobců elektrotechnických zařízení a součástek do počítačů na světě.
Staneš se součástí týmu, ve kterém mají front-end vývojáři významnou roli při vývoji aplikací. Budeš se podílet na vývojových procesech uživatelského rozhraní vytvářením a dokumentováním vývojových standardů a společných komponent pro běžné použití napříč všemi webovými aplikacemi.
Jaká bude tvá náplň práce:
✅ Vývoj dodavatelské aplikace, u které je potřeba změnit vzhled za použití microservices
✅ Zaměřovat se budeš především na UX a UI část aplikace
S čím a v čem budeš pracovat: Angular 8, Angular CLI, TypeScript, Rxjs, Karma, NGXS, Nrwl NX, HTML, CSS, SCSS
Koho hledáme:
✅ Máš alespoň roční komerční zkušenost s vývojem v Angularu 2+
✅ Baví tě design a máš pro něj cit
✅ Umíš komunikovat v angličtině
➡ 5 týdnů dovolené
➡ Možnost home office po zaučení
➡ Flexibilní pracovní doba
➡ Notebook, telefon
➡ Výhodné T-Mobile tarify
➡ Pravidelná školení
➡ Cafeterie, příspěvek na stravování
➡ Příspěvek na penzijní připojištění
➡ Firemní fitness a kavárna
➡ Slevy u našich partnerů

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.