- 35 000 – 100 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Společnost Sécheron Hasler Group je předním celosvětovým dodavatelem elektrických a elektronických bezpečnostních komponentů a řešení a trakčních napájecích měníren pro železniční dopravu. Celosvětově zaměstnáváme přes 1200 pracovníků a zákazníci nás najdou všude na světě.
Skupina Sécheron Hasler navazuje na švýcarskou tradici sahající více než 140 let zpět v oblasti železniční techniky. Jsme předním světovým dodavatelem elektrických a elektronických bezpečnostních komponentů a řešení a také trakčních napájecích systémů pro železniční průmysl. Kromě toho nabízíme řešení pro obnovitelné zdroje energie, stejnosměrné sítě a další průmyslové systémy. Jméno Sécheron Hasler Group je po celém světě synonymem pro švýcarskou kvalitu a představuje špičkový standard moderních výrobků dodávaných na trh. Díky více než 1 200 zaměstnancům po celém světě jsme vždy nablízku našim zákazníkům. Nabízíme produkty certifikované pro místní trhy a poskytujeme kvalitní služby v oblasti dodavatelského řetězce i zákaznické podpory.
• Svařování metodami 135 (MAG), 141 (TIG) konstrukční a korozivzdorné oceli, hliníku
• Obsluha svářecího robota, dokončování svařenců po robotu
• Sestavování podsestav svařenců
• Svařování dle postupů svařování WPS a instrukcí v rámci systému kvality
• Podíl na vývoji svařovacích přípravků - aktivní přístup
• Odpovědnost za přesnost svařenců a kvalitu svarů
• SOU/SŠ vzdělání technického směru
• Svářečský průkaz (příp. evropský certifikát dle EN ISO 9606-1)
• Čtení výkresové dokumentace a WPS
• Praxe svařování v rámci systému kvality (EN 15085) výhodou, ne podmínkou
• Práce v týmu, spolehlivost, preciznost
• Ochota dále se vzdělávat a zvyšovat si kvalifikaci ve svařování
• Trestní bezúhonnost
• Práci v jednosměnném provozu
• Zázemí stabilní mezinárodní společnosti
• Odpovědnou a kreativní práci
• Možnost profesního růstu
• Odpovídající finanční ohodnocení
• Systém firemních benefitů: stravenky, 5 týdnů dovolené, 13. mzda, příspěvek na penzijní připo-jištění, vzdělávání, firemní akce apod

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.