- 40 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek

⛵KDO JSME?⛵
Běžně byste nás označili za personální agenturu, lovce hlav, headhuntery či náboráře.
⚓My sami sebe však označujeme za SPECIALISTY NA REGIONÁLNÍ NÁBOR.
🌊Ve vodách recruitmentu brouzdáme již slušnou řádku let. V roce 2024 jsme se však rozhodli odpoutat od původní flotily. A proto vznikla naše ⛵FLAGSHIP s ambicí být hrdou vlajkovou lodí regionálního náboru.
⛵Vyražte prozkoumat vody širokého moře recruitmentu s námi.
Procesní inženýr – Hledáme tahouna, co rozumí technice a nebojí se zodpovědnosti!
Máš technické myšlení, umíš přemýšlet v souvislostech a rád/a hledáš způsoby, jak věci zjednodušit, zrychlit nebo zlepšit? Jako procesní inženýr u nás budeš stát u zrodu i ladění výroby jednotlivých dílů.
Tvojí náplní práce bude:
- Tvorba a optimalizace výrobních postupů a technologií
- Specifikace, návrh a ladění nástrojů a zařízení
- Technická komunikace s dodavateli ohledně výroby a úprav zařízení
- Spolupráce s nákupem při výběru technického vybavení a jeho dodání
- Ověření funkčnosti zařízení v předvýrobní fázi, jeho odladění a následný přenos do sériové výroby
- Práce na kontinuálním zlepšování procesů – s důrazem na kvalitu, bezpečnost a efektivitu
- Podpora výroby a spolupráce s údržbou při řešení technických problémů
- SŠ/VŠ vzdělání ve strojírenství nebo příbuzném technickém oboru
- Praxe jako procesní inženýr, technolog či na obdobné pracovní pozici pro výrobní společnost
- Zkušenosti s výrobními procesy
- Orientaci v technické dokumentaci, schopnost číst výkresy a specifikace
- Angličtinu na úrovni, která Ti umožní komunikaci se zahraničními kolegy
- 5 týdnů dovolené
- Týmové čtvrtletní bonusy
- Flexibilní pracovní doba a možnost občasného home office
- Smlouva na dobu neurčitou
- Dotované obědy v moderní kantýně
- Příspěvek na dopravu 3 Kč/km
- Příspěvek na benefit kartu Edenred
- Služební telefon
- Firemní fitko
- Firemní akce
- Možnost kariérního růstu
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?