Jsme JAP FUTURE s.r.o., česká společnost specializující se na výrobu stavebních prvků a moderních interiérových řešení. Naše nabídka zahrnuje široký sortiment produktů, jako jsou stavební pouzdra, skryté zárubně, schodiště, zábradlí a další. S důrazem na kvalitu, design a inovaci se snažíme vytvářet esteticky i funkčně hodnotné prvky, které doplňují každý prostor.
Jsme ryze česká výrobní společnost JAP FUTURE s.r.o. působící na trhu od roku 1991. Naším cílem je pomáhat zákazníkům vytvářet příjemný domov s kvalitními interiérovými prvky v nadčasovém designu. Díky naší profesionální práci a péči o zákazníky jsme jedničkou na trhu ve svém oboru.
Prodávat kvalitní český designový výrobek je radost, alespoň to tvrdí naší obchodníci. Spokojenost zákazníků je naší největší odměnou. My však neusínáme na vavřínech a naše produkty a služby neustále zdokonalujeme. Usilujeme o maximální kvalitu a dbáme jak na praktickou, tak i estetickou stránku. Tak vznikají jedinečné produkty do každého interiéru.
Na této pozici budete zejména pečovat o naše webové stránky a sociální sítě. Budete mít na starosti aktualizaci katalogů, korektury textů, zajištění překladů. Budete se podílet na organizaci veletrhů a firemních akcí. Budete připravovat firemní časopis, zajišťovat obsah (texty, rozhovory, fotky). Neměl by být pro Vás problém zvednout telefon a vykomunikovat si vše potřebné.
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Možnost kariérního růstu
Firemní akce
Pracovní zařízení (mobil, PC, notebook...)
Vzdělávací kurzy
Slevy na firemní zboží
Přátelské prostředí
Závodní stravování
Cyclist-friendly office
Možnost parkování