ČÍŠNÍK / SERVÍRKA – ČERVENÝ JELEN
📍 Praha | 🍽 Vášen pro gastronomii | 📅 Nástup možný ihned
Víš, že skvělá obsluha je stejně důležitá jako výborné jídlo? Červený Jelen hledá ČÍŠNÍKA / SERVÍRKU, který chce hostům dopřát nezapomenutelný zážitek a být součástí špičkové restaurace.
🍽 Pečovat o hosty a poskytovat jim prvotřídní servis
🗣 Doporučovat jídla, vína a další nápoje dle jejich chutí
📖 Učit se o menu, vínech a pivní kultuře, abys byl profík
👥 Spolupracovat s kuchyní, sommeliéry a barmany pro dokonalý zážitek hostů
💡 Starat se o detaily, protože právě ty dělají skvělý servis
✅ Baví tě práce s lidmi a umíš hosty nadchnout?
✅ Máš zkušenost s obsluhou v restauraci? Super, ale není to podmínkou!
✅ Jsi profesionální, milý/á a zvládneš i rušné směny?
✅ Máš češtinu angličtinu na komunikativní úrovni?
✅ Jsi zodpovědný, pečlivý a máš týmového ducha?
Jestli si odpověděl 5x ANO tak si právě ty náš člověk ❤
Základní čistá odměna při nástupu 1600 CZK na směnu + velmi prémiové spropitné
💰 Férové platové ohodnocení + spropitné
🎓 Možnost školení a rozvoje v gastronomii
🍷 Práci v prestižní restauraci se skvělým jídlem a širokou škálou nápojů
👥 Přátelský tým, kde si navzájem pomáháme
🍽 Stravování zdarma, slevy v našich podnicích a další benefity
Chceš být součástí našeho týmu? Pošli nám svůj životopis a přidej pár slov o tom, proč tě gastronomie baví.
Těšíme se na tebe v Červeném Jelenovi!
Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.
Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.
Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.
Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.
Finanční bonusy a prémie
Možnost kariérního růstu
Firemní akce
Vzdělávací kurzy
Příspěvek na sport
Příspěvek na stravování
Přátelské prostředí
Závodní stravování
Občerstvení na pracovišti