- 35 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Baví tě pomáhat lidem, ale odmítáš klasický korporátní tlak na čísla? Chceš práci, která dává smysl, a tým, kde se na sebe můžeme spolehnout?
Hledáme do týmu někoho, kdo nechce jen „chodit do zaměstnání“, ale chce s námi budovat něco hodnotného.
Jsme parta lidí, která dává financím moderní, srozumitelnou a férovou podobu.
Nejedeme na kvantitu, ale na kvalitu. Každému klientovi věnujeme čas, péči a individuální přístup. Žádné rychlé schůzky „jen aby bylo splněno“ – děláme práci, která má výsledky a dává smysl.
Každý z nás má svou specializaci – někdo investice, někdo úvěry, někdo rodinné finance – a vzájemně si předáváme know-how. Fungujeme jako tým, ne jako konkurenti.
A hlavně: nejsme korporát, takže tu nenajdeš tlak na čísla ani nesmyslné tabulky.
Mě osobně najdeš na webu lucie-novotna.cz nebo instagramu @sporime_detem. O našem týmu (ředitelství) se více dozvíš na finance4u.cz.
Pokud chceš fungovat moderně, lidsky a v týmu, který si pomáhá, budeš u nás jako doma.
Samotné CV nám toho o tobě moc neřekne. Připoj k němu, prosím, krátký vzkaz (motivační dopis) o tom, proč tě tahle cesta láká a proč bys to měl/a být právě ty.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.