- 45 000 – 55 000 Kč
- Plný úvazek
Požadavky na pracovní pozici:
řidičský průkaz sk. B, kvalifikační kurz „Řidič vozidla dopravy nemocných a raněných“.
KURZ lze absolvovat po nástupu na náklady zaměstnavatele. Dále požadujeme samostatnost, spolehlivost, důslednost, zodpovědnost, systematický a aktivní přístup k práci. Zdravotní způsobilost a bezúhonnost.
o Náplň práce: Zajišťování transportu nemocných, raněných vozidly dopravy nemocných a raněných, provádění jednoduchých výkonů v rámci neodkladné přednemocniční péče
Pro inzerovanou pozice nabízíme:
o dobré platové ohodnocení
o osobní příplatky
o příplatky za práci přesčas a směnný provoz
o zázemí stabilního zaměstnavatele
Zaměstnanecké benefity:
o ubytování
o týden dovolené navíc
o dotované závodní stravování
o výhodný mobilní tarif
o možnost dalšího vzdělávání
Příspěvky z FKSP:
o na dovolenou pro zaměstnance
o tábory pro děti zaměstnanců
o finanční odměny k životnímu a pracovnímu výročí
o peněžní dary za dárcovství krve
o bezúročnou půjčku se splatností 5 let
o jednorázovou sociální výpomoc
o příspěvek na očkování
o možnost zajištění rehabilitací a masáží
Výhody: ubytování,náborový příspěvek, 5 týdnů dovolené, dotované závodní stravování, zvýhodněný mobilní tarif.
V případě zájmu se hlaste telefonicky, nebo e-mailem.
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!