- 30 000 – 56 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.
Šance pro zkušené Osobní bankéře/ky se zkušenostmi z banky.
Místo máme i na divizi pro kandidáty, kteří nepůsobili v bankovnictví, ale mají obchodního ducha a umí navazovat a rozvíjet dlouhodobé vztahy tak, aby se stali partnerem, na kterého se mohou naši klienti spolehnout.
Tak přijďte nastartovat kariéru k nám.
– Poskytovat našim klientům odborné konzultace v oblasti osobních a rodinných financí, správy majetku, investic či financování
– Postaráte se o příchozí klientelu na pobočce
– Pomáhat plnit individuální potřeby a požadavky klientů prostřednictvím našich produktů a služeb
– S klienty budete moci jednat i na dálku jak z pobočky tak z pohodlí domova
– Vzdělání min. SŠ s maturitou
– Potěší nás, pokud jste již dříve působili v bankovnictví, obchodu nebo zákaznických službách (pro občanský segment)
– Zkušenosti z banky pro segment V.I.P. movitou klientelu, jsou nutností min. 2-3 roky praxe
– Výborné komunikační dovednosti, baví Vás hledat to nejvhodnější řešení, obchodní talent
– Máte chuť se neustále učit v rámci produktů a certifikací
– Profesionální vystupování
– Máme bezvadný tým, kdesi vzájemně pomáháme a vycházíme vstříc
– Možnost práce z domova minimálně 1x týdně
–30 dnů placeného volna: 5 týdnů dovolené, 3 dny osobního volna, 1 narozeninový den, 1 dobrovolnický den
– 4 dny placeného volna na libovolné vzdělávání
– 7 dnů placeného volna pro přípravu na certifikace
– Praktický trénink ve Školicí pobočce s následnou podporou Retailového trenéra a propracovaný systém školení v oblasti financí a péče o klienty
– Notebook a telefon/anebo příspěvek na vlastní telefon s firemní SIM kartou s neomezeným tarifem a 5GB dat
– Benefity převyšující 50 000 Kč ročně a mnoho dalšího představíme na pohovoru :-)

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.