- 50 000 – 90 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
SeneCura je největší soukromý provozovatel domovu? pro seniory. Jsme členem Asociace poskytovatelů sociálních služeb a naše domovy mají ocene?ní Značka kvality i certifikát Vážka C?eské alzheimerovské společnosti. Do SeniorCentra Terezín právě hledáme kolegu/kolegyni na pozici
ASISTENT/KA
Co budete konkrétně dělat?
· Budete první tváří, kterou uvidí návštěvy a klienti
· Povedete administrativu kancelář ředitele / ředitelky, budete koordinovat schůzky a komunikovat s centrálou společnosti
· Budete administrativně podporovat i jiná oddělení, zpracovávat dílčí objednávky zboží či materiálu, evidenci faktur, komunikovat s dodavateli a budete mít příležitost poznat fungování a provoz domova
· Důležitou a velkou částí je personální agenda – evidence docházky, spolupráce s externí mzdovou účetní, stravování zaměstnanců, agenda BOZP a PO, evidence a koordinace pracovně-lékařských služeb, předvýběr a organizace pohovorů a vstupních školení
· Spolupracovat s týmem, na který se můžete spolehnout
· Motivace je pro nás víc než vaše praxe – rádi vás zaučíme
Hledáme člověka s:
· Kladným vztahem k seniorům – to je nejdůležitější předpoklad
· Smyslem pro detail a systematickým pojetím práce
· Pozitivním přístupem a schopností dobře komunikovat
Chceme, aby se vám u nás dobře pracovalo, proto nabízíme:
· Finanční bonusy za odpracované roky
· Možnost flexibilního pracovního úvazku
· Poukázky na volný čas, kulturu a zdraví (2 400 Kč/rok)
· Dotované stravování – 30 Kč za tříchodový oběd včetně nápojů
· Zvýhodněné tarify v rámci O2 Family
· Slevovou kartu do lékáren Benu
· Možnost využít dětskou skupinu
Proč se vám u nás bude líbit?
· Pracujeme srdcem – lidskost, úcta a respekt pro nás nejsou prázdná slova
· Vyjdeme vám vstříc, pokud potřebujete skloubit práci s rodinou nebo studiem
· Jsme zodpovědná firma, kde najdete přátelskou atmosféru a podpůrné prostředí
Budeme rádi, když se nám ozvete a přijdete se přesvědčit na vlastní oči. Těšíme se na vás!
Zaměstnanecké výhody :
o Možnost využít dětskou skupinu pro vaše děti přímo v našem domově
o 5 týdnů dovolené
o Finanční bonusy za odpracované roky
o Poukázky na volný čas, kulturu a zdraví (2 400 Kč/rok)
o Dotované stravování – 30 Kč za tříchodový oběd včetně nápojů
o Zvýhodněné tarify v rámci O2 Family
o Slevovou kartu do lékáren Benu
Prosíme o zaslání strukturovaného životopisu s fotografii. Telefonické dotazy od 8.00h. do 14.00h.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.