- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Upřesňující informace4): Vaše odpovědnosti
o Vedení a rozvoj týmu vysoce výkonných Azure inženýrů
o Úzká spolupráce a propojení s vývojovými a provozními týmy Azure a Google Cloud Platform
o Úzká spolupráce s naším produktovým manažerem Azure na vývoji a realizaci jasného plánu vylepšení platformy s ohledem na automatizaci, dodržování předpisů, náklady a výkon. o Řízení, návrh, vývoj a vylepšování celkového bezpečnostního systému cloudové platformy Azure
o Úzká spolupráce s týmy pro informační bezpečnost, podnikovou architekturu, inženýrství a reakci na mimořádné události
o Podpora vašeho týmu účastí na rotaci pohotovostí
o Rada různým produktovým týmům v rámci DBG s hlubokými technickými znalostmi v jejich úsilí o zabezpečení cloudových úloh
o Sdílení a výměna znalostí a odborných znalostí v rámci DBG
o Očekávání praktické účasti a přispívání k inženýrským činnostem
Váš profil
o Máte znalosti a zkušenosti s IT provozem a koncepty cloud computingu se silnými zkušenostmi a znalostí Azure
o Vítáme vzdělání v oboru informačních technologií, kybernetické bezpečnosti nebo jiný technický titul
o Znalost psané i mluvené angličtiny
o Máte předchozí zkušeností v manažerské funkci
o Ideálně relevantní certifikace Azure
o Znalost agilních pracovních postupů (Scrum, Kanban atd.)
o Znalost nástrojů Infrastructure-as-Code, jako jsou Terraform, Packer, Ansible
o Pochopení konceptů a nástrojů informační bezpečnosti
o Extrémní zvědavost na moderní technologie a cloud
o Vysoce organizovaný/á, se silnými komunikačními schopnostmi a týmovou orientací
o Samostatná pracovní metoda, vysoké nasazení ke kvalitě a vysoké vlastní odpovědnosti a vlastnictví

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.