- 30 000 – 33 000 Kč
- Plný úvazek
Po.adujeme:
ˇ USO s maturitou/V. ekonomickeho zam..eni
ˇ Praxe v oboru vitana
ˇ Znalost u.etnich program. WinFAS, ESO 9 vyhodou
ˇ Dobra znalost prace s PC . MS Office, Internet
ˇ Znalost AJ vyhodou
ˇ Samostatnost, zodpov.dnost a flexibilita
Nabizime:
ˇ zajimavou praci v p.atelskem kolektivu
ˇ dobre platove ohodnoceni
ˇ dal.i benefity (5 tydn. dovolene, penzijni p.ipoji.t.ni, c)
ˇ podil na hospoda.skem vysledku spole.nosti
Ostatni:
ˇ Nastup mo.ny ihned
ˇ Pracovi.t.: Byst.ice nad Pern.tejnem
V případě zájmu nám zašlete svůj životopis na adresu . Více informací na tel. čísle zobrazit tel. číslo .

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.