- 30 000 – 56 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Společnost Podané ruce o.p.s. vypisuje výběrové řízení na pozici:
Projektový a finanční manažer – vedoucí projektového týmu
Hledáme zkušeného projektového a finančního manažera (zkušenosti však jdou vyvážit aktivitou a chutí se dále vzdělávat a zdokonalovat).
(např. řídící orgány, krajské a městské úřady, úřad práce, agentury práce, vzdělávací společnosti, zaměstnavatelé, znalci, projektanti/architekti, technický dozor, dodavatelé, úřady vydávající povolení apod.).
Nástup: ihned nebo po dohodě
Další informace
Životopis a motivační dopis (v rozsahu max. 1 A4 – Vaše motivace k práci a Vaše zkušenosti s projekty) zasílejte do 12.3.2023 na e-mail: e-mail přes . Do předmětu zprávy prosím uveďte „Výběrové řízení – Projektový manažer.“
Kontaktní osoba: Mgr. Hana Rumanová, tel. zobrazit tel. číslo
Vybraní účastníci budou zváni průběžně k ústnímu pohovoru. Dále si vyhrazujeme právo výběrové řízení prodloužit či ukončit předčasně v případě, že bude pozice obsazena.
Více informací o organizaci můžete nalézt na adrese www.podaneruce.cz.
S osobními údaji uchazeče, poskytnutými společnosti na základě tohoto inzerátu, bude nakládáno v souladu s Nařízením Evropského parlamentu a rady 2016/679 o ochraně fyzických osob v souvislosti se zpracováním osobních údajů, a v souladu se zákonem č. 101/2000 Sb. o ochraně osobních údajů. Tímto poskytnutím uchazeč zároveň dává svůj souhlas k tomu, aby společnost tyto osobní údaje zpracovávala výhradně k účelem, pro který byly poskytnuty, a po dobu nezbytnou k dosažení tohoto účelu.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.