Vazební věznice se nachází v centru města Liberce, kam je dobrá dopravní dostupnost. Jedná se historickou budovu, která je zrekonsturovaná, interiér působí příjemně a vnitřní zařízení plně odpovídá současným trendům. Pracovní poměr u nás znamená jistotu pravidelného měsíčního příjmu s příplatkem za speciální prostředí a odvíjí se o délky získané praxe.

Náplň práce:

Poskytování psychoterapeutických služeb, edukativního, psychologického i speciálního poradenství, sociálního výcviku, arteterapie, ergoterapie a pohybové terapie včetně řešení zátěžových situací vězněným osobám, chovancům i zaměstnancům ve vězeňství.

Co od Vás očekáváme:

trestní bezúhonnost
bakalářské vzdělání sociálního, pedagogického nebo psychologického směru
sebezkušenostní sociálně-psychologický nebo psychoterapeutický výcvik (min. 200 hodin)

Co Vám můžeme nabídnout:

jednosměnný provoz
příspěvky z Fondu kulturních a sociální potřeb na rekreaci
kulturní a sportovní vyžití a na stravování (zajištěno ve vazební věznici za velmi výhodnou cenu)
bezúročné půjčky
25 dní dovolené + 5 dní dodatkové dovolené + 5 dní indispozičního volna

Benefity

Dovolená navíc
Sickdays
Pružná pracovní doba
Vzdělávací kurzy
Zvýhodněné půjčky
Příspěvek na sport
Příspěvek na stravování
Příspěvek na volný čas
Příspěvek na dovolenou
Závodní stravování
Fitness na pracovišti

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Vychovatel - terapeut

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Vězeňská služba České republiky hledá pracovníky i na další pozice:

O nás