- 36 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Fakultní nemocnice u sv. Anny v Brně
se sídlem Pekařská 53, 656 91 Brno, IČ: 00159816
Ekonomický úsek
přijme do pracovního poměru pracovníka/ci – na pozici:
Odborné požadavky:
" SŠ vzdělání
" uživatelská znalost práce na PC
" empatie (kontakt s nemocným pacientem, příbuznými)
" flexibilita
" pasivní znalost světového jazyka výhodou
" schopnost samostatné a týmové práce, dobré komunikační schopnosti
" morální a občanská bezúhonnost
Hlavní pracovní náplň:
" příjem, propouštění a transfer hospitalizovaných pacientů
" informování o pobytu pacienta v souladu se zákonem 101/2000 Sb. v platném znění o ochraně osobních údajů
" pokladní činnost (výběr za placené služby, regulačních poplatků v hotovosti nebo platební kartou, v účetním programu nebo na stvrzenky)
" související agendy (pracovní neschopenky, regresní zprávy, souhlasy se zpracováním informací o zdravotním stavu atd.)
" objednávání převozu pacientů sanitními službami
Nástup: 15.2.2022
Písemné přihlášky doložené strukturovaným životopisem s uvedením údajů o dosavadní praxi a Souhlasem se zpracováním osobních údajů zasílejte do 31. 01. 2022 na emailovou adresu: e-mail přes
Kontakt pro odborné dotazy: Ing. Iva Rácová, vedoucí odboru hotovostních plateb, tel. zobrazit tel. číslo e-mail: e-mail přes
Zaměstnanecké výhody:
5 týdnů dovolené, závodní stravování, flexibilní pracovní doba

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.