- 38 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce Pardubice, Hradec Králové.
Náplň práce: vyhledávání obchodních příležitostí ve svěřeném regionu, samostatné vedení jednání za účelem prodeje zemědělské techniky, každodenní přímý kontakt se zákazníky, informační servis obchodního, technického a ekonomického charakteru zákaznické veřejnosti, technická, cenová a formální příprava nabídek, spolupráce při marketingových aktivitách – účast na veletrzích, sledování vývoje, trendů a novinek, práce s databází stávajících, nových a potencionálních zákazníků, reportingy do centrály.
Obor vzdělání: SŠ nebo VŠ vzdělání technického nebo obchodního směru, se zaměřením na zemědělskou techniku výhodou
Další požadavky: praxe na obdobné pozici výhodou, aktivní, motivovanou osobnost s dobrými vyjednávacími a přesvědčovacími schopnostmi, obchodní uvažování, logické myšlení, dobrý všeobecný přehled, samostatnost, dobrá úroveň znalosti práce na PC, ŘP sk. B, komunikační dovednosti, loajalita, flexibilita
Zaměstnanecké výhody: 5 týdnů dovolené, příspěvek na stravování, příspěvek na penzijní připojištění atd.
První kontakt emailem.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.