Veřejný/Á Opatrovník/Opatrovnice Oddělení Sociální Práce A Komunitního Plánování Odboru Sociálních Věcí Magistrátu Města Opavy

Opava
22.260 – 32.240 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky

KO: Bc. Majdanicsová Pavlína, tel.: zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes odpovědní formulář
Písemnou přihlášku s níže uvedenými materiály zasílejte poštou nebo odevzdejte osobně
v podatelně Magistrátu města Opavy na adrese: Magistrát města Opavy, personální
a mzdové oddělení, Horní náměstí 69, 746 01 Opava.
Na obálku uveďte „Neotvírat, výběrové řízení“.
Termín ukončení příjmu přihlášek: 09.12.2021.

Písemná přihláška k výběrovému řízení musí obsahovat:

  • přesné označení výběrového řízení
  • jméno, příjmení a titul uchazeče
  • datum a místo narození
  • státní příslušnost uchazeče
  • místo trvalého pobytu uchazeče
  • číslo občanského průkazu
  • kontaktní telefonní číslo, kontaktní e-mail, datum a podpis uchazeče.

Požadované doklady:

  • profesní životopis včetně údajů o odborných znalostech a dovednostech s ohledem na výše uvedené požadavky stanovené Statutárním městem Opava
  • výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce – originál nebo ověřená kopie; u cizích státních příslušníků též obdobný doklad osvědčující bezúhonnost vydaný domovským státem; pokud takový doklad domovský stát nevydává, doloží se bezúhonnost čestným prohlášením
  • ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání (diplom a dodatek k diplomu; příp. vysvědčení o státní zkoušce – u diplomů vydaných do konce roku 2005)

Pokud uchazeč podá přihlášku prostřednictvím datové schránky, bude nutné u výpisu z evidence RT a dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání zajistit pravost dokumentu jeho konverzí s ověřením shody obsahu a připojením ověřovací doložky nebo tyto doručit vyhlašovateli v listinné podobě.

Požadavky stanovené Statutárním městem Opava:

  • ukončené VOŠ nebo VŠ vzdělání odpovídající požadavkům dle § 110 zákona

č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů

  • praxe v oblasti sociální práce a veřejného opatrovnictví výhodou
  • zkouška zvláštní odborné způsobilosti v oblasti sociální práce a veřejného opatrovnictví výhodou
  • znalost právních předpisů z oblasti sociálního zabezpečení a Občanského zákoníku, v platném znění
  • uživatelská znalost práce s PC (MS Office, Excel, Internet, Outlook)
  • znalost systému spisové služby GINIS výhodou
  • dobré komunikativní schopnosti, schopnost týmové práce
  • časová flexibilita, samostatnost, odpovědnost
  • znalost anglického nebo německého jazyka vítána
  • ŘP sk „B“ výhodou

Platové zařazení: platová třída 10, stupeň podle délky uznané praxe (Kč 22 260 až 32 240) v souladu s nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě; možnost postupného přiznání osobního příplatku – dle zákona č. 262/2006 Sb., zákoník práce.

Bonusy zaměstnavatele: osobní ohodnocení, stravenková karta, benefitní karta, příspěvek na penzijní připojištění, 25 dnů dovolené za rok, možnost čerpat 3 dny indispozičního volna .

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Správa železnic, státní organizace | Správa železnic, státní… | Ostrava Ostrava
  • Plný úvazek
včerejší
TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | TEPLOTECHNA Ostrava a.s. | Ostrava Ostrava
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
FILSON s.r.o. | FILSON s.r.o. | Jaktař, Opava Jaktař, Opava
  • 31 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. srpna
FILSON s.r.o. | FILSON s.r.o. | Jaktař, Opava Jaktař, Opava
  • 26 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 29. srpna
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o. | Manuvia Expert Recruitment CZ… | Opava Opava
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 29. srpna
Statutární město Olomouc | Statutární město Olomouc | Olomouc Olomouc
  • 29 120 – 33 220 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. února
Obec Staré Křečany | Obec Staré Křečany | Staré Křečany Staré Křečany
  • 32 060 – 46 590 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. února
TQM - holding s.r.o. | TQM - holding s.r.o. | Opava Opava
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
MSA, a.s. | MSA, a.s. | Dolní Benešov Dolní Benešov
  • od 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Základní škola Via Montessori, příspěvková organizace | Základní škola Via Montessori… | Hlučín Hlučín
  • od 32 820 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Střední škola technická, Opava, Kolofíkovo nábřeží 51, příspěvková organizace | Střední škola technická,… | Opava Opava
  • od 21 370 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Kamil Závodný | Kamil Závodný | Opava Opava
  • 25 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
RADDOG s.r.o. | RADDOG s.r.o. | Opava Opava
  • 17 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Základní škola Via Montessori, příspěvková organizace | Základní škola Via Montessori… | Hlučín Hlučín
  • od 32 820 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Základní škola Svitavy, Felberova 2 | Základní škola Svitavy,… | Svitavy Svitavy
  • 18 390 – 19 390 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Městský ústav sociálních služeb Jirkov, příspěvková organizace | Městský ústav sociálních… | Jirkov Jirkov
  • 16 200 – 18 390 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
ZEMAN maso - uzeniny, a.s. | ZEMAN maso - uzeniny, a.s. | Třeboň Třeboň
  • 21 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
RUŠ s.r.o. | RUŠ s.r.o. | Volfířov Volfířov
  • 18 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Most k naději, z.s. | Most k naději, z.s. | Žatec, Louny Žatec, Louny
  • 25 500 – 37 150 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Střední zemědělská škola, Rakovník, Pražská 1222 | Střední zemědělská škola,… | Rakovník Rakovník
  • 20 640 – 22 990 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Bohemia Apple, družstvo | Bohemia Apple, družstvo | Tuchoraz Tuchoraz
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Pavel Mandlík | Pavel Mandlík | Kolín Kolín
  • 26 000 – 34 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
ANNA Český Brod, sociální služby pro seniory | ANNA Český Brod, sociální… | Český Brod Český Brod
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Protektia s.r.o. | Protektia s.r.o. | Kolín Kolín
  • od 20 700 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Brixen a.s. | Brixen a.s. | Havlíčkův Brod Havlíčkův Brod
  • 23 000 – 26 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
ATOS stavebniny s.r.o. | ATOS stavebniny s.r.o. | Ledeč nad Sázavou Ledeč nad Sázavou
  • 22 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
MUDr. Jan Maštálka | MUDr. Jan Maštálka | Ledeč nad Sázavou Ledeč nad Sázavou
  • od 62 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
Základní škola M. Kudeříkové, Strážnice, Příční 1365, příspěvková organizace | Základní škola M. Kudeříkové,… | Strážnice Strážnice
  • 31 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
KM Beta a.s. | KM Beta a.s. | Kyjov, Hodonín Kyjov, Hodonín
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
T Machinery a.s. | T Machinery a.s. | Ratíškovice Ratíškovice
  • od 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května
KM Beta a.s. | KM Beta a.s. | Kyjov, Hodonín Kyjov, Hodonín
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. května

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Kaufland Česká republika v.o.s., C & C engineering s.r.o., 21 Consult Group s.r.o., Personal fabric - agentura práce, a.s., Manuvia Job s.r.o., Advantage Consulting, s.r.o., Správa železnic, státní organizace, Manuvia, a. s., organizační složka, TEPLOTECHNA Ostrava a.s., RIGHT INDICADA s.r.o., NN Životní pojišťovna N.V., pobočka pro Českou republiku, auto IKO s.r.o., ARTEMIS agency s.r.o., Randstad HR Solutions s.r.o., Orienta Czech s.r.o., Markmont, s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Shoebox CZ s.r.o., Comac jobs s.r.o., FILSON s.r.o., Věra Pietrasová, Solveo s.r.o., HOFMANN WIZARD s.r.o., INDEX NOSLUŠ s.r.o., MAXIN'S People Czech, s.r.o., SH Job Partners s.r.o., Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o., METOSA STEEL s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Balení zásilek, Dopravce / Dopravkyně, Dělník / Dělnice, Kurýr / Kurýrka, Obsluha strojů, Operátor / operátorka expedice, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice, Finanční poradce / poradkyně, Investiční makléř / makléřka, Pojišťovací makléř / makléřka, Pojišťovací poradce / poradkyně, HR manager, Obchodní asistent / asistentka, Pokladní, Prodavač / Prodavačka, HR specialista / specialistka, Personalista / Personalistka, Náborář / Náborářka, Brusič / Brusička, Zámečník / Zámečnice, Mistr / Mistrová, Obsluha vysokozdvižných vozíků, Stavbyvedoucí, Stavební dozor, Stavební technik / technička, Svářeč / Svářečka, Autoelektrikář / Autoelektrikářka, Kontrolor / Kontrolorka, Operátor / operátorka NC / CNC strojů, Operátor / operátorka výroby, Strojník / Strojnice, Operátor / operátorka průmyslové výroby, Hutník / Hutnice, Slévač / Slévařka, Obchodní zástupce / zástupkyně, Strojní mechanik / mechanička, Zástupce vedoucího manažera

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Krnov, Ostrava, Opava, Hlučín, Moravská Ostrava, Ostrava, Poruba, Ostrava, Dolní Benešov, Jaktař, Opava, Velké Heraltice

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT