- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Jsme menší soukromá střední škola v Opavě – Kylešovicích, kde klademe důraz na osobní přístup ke studentům i zaměstnancům. Fungujeme jako sehraný tým, který si zakládá na respektu, otevřené komunikaci a klidném pracovním prostředí.
Naším cílem je propojovat teorii s praxí a připravovat studenty na reálné uplatnění v oboru.
Do našeho pedagogického týmu nyní hledáme učitele či učitelku marketingu a online marketingu, kteří mají chuť předávat své znalosti srozumitelně, prakticky a s nadhledem.
výuce marketingu a online marketingu na střední škole
práci se studenty ve věku 15–18 let, případně s dospělými studenty v rámci dálkového studia
Výuka probíhá na zkrácený (poloviční) úvazek, který umožňuje dobře sladit pracovní a osobní život.
vysvětlování principů marketingu, digitální komunikace, online nástrojů a základů práce s obsahem
přípravě výukových materiálů a praktických ukázek z reálného prostředí
spolupráci s ostatními pedagogy a vedením školy
Nezbytné:
vysokoškolské vzdělání odpovídající zaměření (marketing, ekonomie, příbuzné obory)
velmi dobrou znalost českého jazyka
slušné, profesionální a vstřícné vystupování
chuť pracovat se studenty a předávat jim prakticky využitelné znalosti
Výhodou:
praxe v oblasti marketingu nebo online marketingu
zkušenosti s výukou nebo lektorskou činností
orientace v online nástrojích, sociálních sítích či digitální reklamě
pedagogické minimum (lze případně doplnit)
Pozice je vhodná také pro absolventy nebo rodiče na mateřské či rodičovské dovolené, kteří chtějí své odborné znalosti uplatnit ve výuce.
Benefity
příspěvek na stravování
vstřícný přístup k plánování výuky
stabilní spolupráce po dobu trvání smlouvy
Co Vám můžeme nabídnout
příjemné pracovní prostředí menší školy
přátelský kolektiv a otevřenou komunikaci
zkrácený úvazek vhodný pro kombinaci s jinými aktivitami
dohodu o pracovní činnosti (DPČ)

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.