- 45 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Pracovní poměr na dobu neurčitou, jednosměnný provoz. Nástup možný ihned nebo dle dohody. Pozice je vhodná i pro osoby zdravotně znevýhodněné a osoby se zdravotním postižením s max. 2. stupněm invalidity.
Náplň práce: vedení obchodního oddělení společnosti a úzká spolupráce s obchodními zástupci.
Požadavky: angličtina na skvělé úrovni, obchodní duch, chuť pracovat, zkušenosti v obchodním jednání, praxe s vedením týmu.
Zaměstnavatel nabízí: solidní mzdu s motivačním podílem, příjemné pracovní prostředí rodinné společnosti.
Kontakt – paní Navrátilová Věra, tel.: Zobrazit tel. číslo (od 08:00 hod. do 18:00 hod.), e-mail: e-mail přes (zaslání životopisu s průvodním dopisem) nebo osobně.

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.