- 37 874 – 49 737 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Co bude náplní práce?
? Podpora a zlepšování interních logistických procesů.
? Komunikace s výrobní a přebalovací sekcí.
? Koordinace interní logistiky podle výrobních/přebalovacích plánů.
? Příprava a distribuce související dokumentace, kanbanů, štítků apod.
? Administrativní podpora Vedoucího skladu.
? Podpora a příprava materiálů pro zaškolení (v rámci oddělení).
Kdo se na tuto pozici hodí?
? Láká Vás práce v oblasti logistiky.
? Práce na počítači je Vaší přirozenou pracovní činností.
? Jste komunikativní a aktivní.
? Vidíte cestu ve zlepšování činností.
? Mezi Vaše silné stránky patří spolehlivost, pečlivost a samostatnost.
? Chcete se dál vzdělávat, rozvíjet a občas cestovat.
? Máte logické a analytické myšlení.
? Domluvíte-li se navíc anglicky, máte další výhodu.
Splňujete-li výše uvedené, pak se na tuto pozici hodíte právě Vy!
Co Vám můžeme nabídnout?
? Zajímavou práci v automobilovém průmyslu.
? Možnost seberealizace a dalšího profesního růstu.
? Týmovou a přátelskou atmosféru.
? Pružnou pracovní dobu.
? Měsíční příspěvek do cafeterie.
? Příspěvek na dopravu do zaměstnání.
? Peněžní bonus a navyšování platu dle ročního hodnocení.
? 5 týdnů dovolené.
? Bezplatné odborné vzdělávání.
? Dotované závodní stravování a další benefity.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.