- 34 000 Kč
- Plný úvazek
Kontakt: e-mailem zasílejte žádost o pozici revizní technik + životopis:e-mail přes
Charakteristika pozice:
" komplexní zajišťování jednotlivé věcně a právně složité formy dispozice s rozsáhlými a různorodými majetkovými soubory
" účast na zpracování plánů materiálně technického zabezpečení v rozsahu materiálových tříd, pro které je určen jako materiálový kompetent
" zajišťování pořízení majetku v rozsahu materiálových tříd, pro které je určen jako materiálový kompetent
" spolupodílení se na zadávání veřejných zakázek, zejména zajištěním podkladů pro zadání veřejné zakázky a posouzením úplnosti a správnosti všech podkladů a údajů potřebných k uzavření smluvních vztahů
" odpovědnost za kontrolu věcné správnosti účetních dokladů a dokumentů
" odpovědnost za samostatné včasné, úplné, přesné a správné plnění stanovených úkolů v oblasti plánování a pořizování majetku v rozsahu materiálových tříd, pro které je určen jako materiálový kompetent
" odpovědnost za včasné zpracování účetních dokladů za pořízený majetek a služby a jejich předání k zaúčtování
" práce s výpočetní technikou
Další požadavky:
" bezúhonnost (doložena výpisem z rejstříku trestů)
" spolehlivost, pečlivost, odpovědnost, samostatnost, přesnost, organizační schopnosti, aktivní přístup k práci
" vstřícnost k dalšímu sebevzdělávání
" uživatelská znalost práce na PC (MS Office, Windows, Internet)
" řidičské oprávnění skupiny „B“
Zaměstnanecké výhody:
Podnikové stravování, 25 dnů dovolené, 5 dnů indispozičního volna na zotavenou, čerpání prostředků z FKSP (produkty spoření na stáří, rekreace, letní dětská rekreace, zápůjčky na bytové účely, sociální zápůjčky, sociální výpomoc, dary na pracovní výročí).
Zaměstnanecký poměr na dobu určitou 1 rok, poté možnost na dobu neurčitou.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.