- 20 800 – 22 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: Návršní č.p. 2030/8, Praha 4
kontaktovat mailem e-mail přes
Co u nás budeš dělat?
" Provádět zadané manuální funkční testy dle předem připravených testovacích scénářů uložených v HPQC, také test analýzu a návrh testovacích scénářů.
" Připravovat testovací data.
" Připomínkovat analytickou dokumentaci z pohledu testů.
" Zaznamenávat výsledky testů a zadávat případné nalezené chyby.
Co bychom u tebe rádi viděli?
" Praxi s testováním alespoň 1–2 roky.
" Přehled o testování SW – znáš pojmy jako uživatelský požadavek, testovací scénář a bug.
" Schopnost ovládat testované aplikace.
" Znalost testovací metodiky – UseCase, Test requirement, testovací scénáře, anebo E2E proces.
" Už jsi někdy pracoval/a s nástroji jako HPQC, JIRA a Confluence
" Základní znalost SQL a umět číst datové modely.
" MS Excel, MS Word máš v malíku.
" Unix/Linux ti není cizí.
" Angličtinu, ve které bývá zadávací dokumentace.
" Češtinu alespoň na úrovni B2 psanou i mluvenou formou.
Zaměstnanecké výhody:
Seniorní kolegové a normální parta lidí.
" Nekorporátní prostředí firmy.
" Podílet se na high enterprise řešení.
" Možnost dalšího rozvoje obecně v IT.
" Notebook a telefon k nástupu je samozřejmostí.
" Pružná pracovní doba.
" Dovolená navíc za odpracované roky ve firmě, sick-days.
" Kurzy angličtiny, příspěvek na kulturu a sport.
" Interní školení, vzdělávání a inovační centrum pro všechny.
" Zajímavé firemní akce, třeba zimní Alpy.
" Pomůžeme s hledáním případného bydlení.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.