Specialista náboru

Jihlava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Do příjemného kolektivu naší kanceláře příjmeme kolegu/kolegyni na pozici Specialista náboru. Přidej se k nám a pomáhej lidem sehnat práci ušitou na míru!

Popis pozice:

A co že budeš vůbec dělat? Budeš pomáhat lidem při hledání toho správného zaměstnání a pečovat o stávající zaměstnance. Pravidelně budeš komunikovat se zajímavými klienty, provádět administrativní úkony týkající se agenturního zaměstnání a komunikovat s cetrálními odděleními ManpowerGroup.

Profil kandidáta:

Nemusíš být superhrdina/ka, stačí když budeš komutikativní a přátelský, dokážeš řešit úkoly rychle a co nejlépe. Denně budeš pracovat s PC, takže znalost MS Office a Outlooku by mělo být samozřejmostí. Nesmíš se bát občas skočit do auta a jet něco vyřešit. Požadujeme alespoň SŠ s maturitou. Pokud máš již nějaké zkušenosti s pracovné-právní problematikou tím lépe. Pokud zkušenosti nemáš, vše tě rádi naučíme.

Nabízíme:

Za dobře odvedenou práci získáš fixní mzdu + bonusy, které můžou narůstat dle tvé práce, příjemný kolektiv, který vždy rád poradí a pomůže. Dalšími důležitými benefity jsou stravenky, možnost homeoffice, sickdays, 25 dní dovolené.. a dobrý pocit z pomoci druhému. A samozřejmě budeš mít možnost pracovat pro nejlepší personální agenturu na českém trhu.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Jak napsat životopis s pomocí ChatGPT, který zaujme personalistu

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Pracovní trh 2026: vyšší mzdy, digitalizace a nové povinnosti. Co se mění od ledna?

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Přehled otázek a odpovědí na pracovním pohovoru

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Když po pohovoru nastane ticho a firma se neozývá. Jak se bránit náborovému ghostingu?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

zkušenost
Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

Vánoční akce!

Ohodnoť práci a vyhraj Netflix nebo Videokurz zdarma!

CHCI VYHRÁT