- 55 000 – 79 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
9.4.2026 – Analýza potřeby uživatelů a výroby – návrh řešení – uvádění je do praxe, práce s databázemi SQL Server a optimalizace SQL dotazů a uložených procedur, vytváření a rozvíjení reportů v POWER BI, podílení se na správě a rozvoji ERP systému Helios, správa a aktualizace serverů a klíčových IT systémů, nastavování a kontrola bezpečnostních pravidel, spolupráce napříč firmou a pomoc při zlepšování IT prostředí. Min. SŠ, praxe na obdobné pozici cca 2 roky (šikovné juniory s potenciálem rádi zaučí), dobrá znalost SQL Serveru (tvorba dotazů, procedur), zkušenosti s reportingem (např. POWER BI), přehled v oblasti Windows serverů a sítí (AD, DNS, DHCP, VPN…), zkušenosti s vizualizací (VMWare výhodou), schopnost komunikovat v AJ. Výhodou je zkušenost s ERP Helios, základní znalost programování (PHP, C#, případně jiný jazyk), znalost technologie jako: FortiGate, Mikrotik, Synology, Zabbix, o 365, SharePoint, MS Teams, Exchange, MFA. KONTAKT: Hodonská Eva, tel.: Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.