- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro zdravotně postižené
Do našeho týmu hledáme pečlivého a samostatného člověka, který se postará o oblast řízení kvality, řešení reklamací, interních auditů a aktualizaci interní dokumentace.
Co bude Vaší náplní práce
Koho hledáme
Co od Vás očekáváme
Nechceme pouze člověka, který bude kontrolovat, zda je vše podle směrnic. Hledáme někoho, kdo se dokáže podívat na problém prakticky:
„Jak to skutečně děláme? Je to správně?
Máme to někde popsané? Pokud ne, jak to nastavíme, aby se problém neopakoval?“
Vaším úkolem bude pomáhat nastavovat systém tak, aby interní dokumentace odpovídala reálnému fungování společnosti a zároveň byla praktickým nástrojem pro zaměstnance.
Nabízíme
Pokud máte rádi pořádek v procesech, umíte hledat příčiny problémů a dokážete z chaosu vytvořit jasný a funkční postup, rádi Vás poznáme.
KOVONA a.s.
Švermova 782/2
289 22 Lysá nad Labem
IČO: 14801884
Datová schránka: xexcfkt
Další informace:
GPS: 50.1955,14.832859,
S-JTSK: -712046.98 -1035035.41,
RUIAN: 27193675
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.