- Plný úvazek

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Jste již zkušeným obchodníkem a Vaše bydliště je v srdci Východních Čech? Právě hledáte nové pracovní zázemí, či změnu? Nehledejte - reagujte! Právě hledáme prozákaznicky laděného, obchodně nadaného, komunikačně zdatného a humor nekazícího kolegu!
Představte se mi životopisem a staňte se jím právě VY!
* Správa portfolia svěřeného okruhu zákazníků v regionu Východních Čech
* Udržování výborných obchodních vztahů, iniciativní přístup, nabídka novinek či dalších produktů
* Obchodní schůzky, účast na výstavách a předváděcích akcích, školení a klientská podpora
* Komunikace a spolupráce nejen s kolegy z branže, ale i developery, architekty a třeba řemeslníky
* Stanete se profíkem v B2B tak B2C prodeji
* Školu nejlépe dokončenou - na zaměření nelpíme, ale spadající vítáme
* Zajímají nás předchozí zkušenosti a Váš obchodní zápal
* Oceníme komunikativní anglický jazyk
* Neobejdete se bez řidičského oprávnění
* Organizační, komunikační, argumentační, prezenční a vyjednávací schopnosti jsou samozřejmou součástí Vašeho vybavení
* Nástupní plat ve FIXU od 45.000 Kč/ dle zkušeností
* Příjemná bonusová složka
* Automobil i k soukromým účelům
* Plné pracovní vybavení, dbáme na reprezentaci
* Mimořádné prémie
* 25 dní dovolené
* Penzijní připojištění
* Firemní produkty za hubičku
* Kurzy a školení
* Dotovaná strava
* Firemní a kulturní akce
* Místo výkonu: Východní Čechy
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?