- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
✅ Technologie zaměřené na zpracování kovů
✅ Vhodné i pro absolventy a kandidáty s krátkou praxí - plné zaučení
✅ Nástup možný ihned/dohodou
✅ Základní mzda od 35.000 Kč a k tomu velmi štědré měsíční a půlroční odměny
✅ Náborový příspěvek 20.000 Kč
- VŠ vzdělání - ideálně chemické, chemickotechnologické zaměření - PODMÍNKOU!
- Technické a analytické myšlení, chuť stále se učit něco nového a udržet krok s rozvojem výrobních postupů
- Základní znalost AJ
- ŘP sk. B
- Dobré komunikační schopnosti, přátelskou povahu
- Rozhodnost, zodpovědnost za svá rozhodnutí, samostatnost, pečlivost
- Postaráte se o technologické postupy v oblasti recyklace olova.
- Stanovování výrobních předpokladů a parametrů (metalurgie barevných kovů)
- Navrhování kritérií a podmínek výrobních procesů a postupů k dosažení předepsaných vlastností produktů a dosažení plánované efektivnosti výroby
- Seznamování se s novými technologiemi, navrhování jejich užití výrobě
- Spolupráce s obchodním a nákupním oddělením - spolupráce při podávání návrhů technologických řešen
- K pravidelné měsíční mzdě od 35.000 Kč dostanete měsíční odměny a také velmi štědré půlroční odměny
- Náborový příspěvek ve výši 20 000 Kč
- Stabilní, perspektivní a dlouhodobou spolupráci na HPP, osobní rozvoj v technické oblasti včetně možnosti profesního růstu
- 5 týdnů dovolené
- Oběd za 33 Kč (vaří dobře, velká škála výběru jídel)
- Příspěvky na benefitní kartu na kulturní a sportovní aktivity, odměny za pracovní výročí, životní a pracovní jubilea
- Po ukončení zkušební doby příspěvek na penzijní nebo životní pojištění

Jste v evidenci úřadu práce a chcete nové zaměstnání? Kromě hledání práce vás čekají také schůzky s úředníky a další povinnosti. Některé změny je potřeba nahlásit do 8 dnů, jiné už do 3. Co když na schůzku zapomenete nebo vám nabízená práce nevyhovuje? Poradíme vám, na co si dát pozor, abyste zbytečně nepřišli o podporu nebo nebyli z evidence vyřazeni.

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.