- 35 000 – 43 800 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Již od roku 2002 pomáháme uchazečům o zaměstnání s jejich uplatněním na trhu práce. Jsme ryze českou personální agenturou, která buduje svoji značku na dlouhodobých vztazích se zákazníky. Zakládá si na partnerském přístupu založeném na oboustranné důvěře, na vysoké úrovni poskytovaných služeb a individuálním přístupu.
Máte technické vzdělání a zkušenost jako Technolog v kovovýrobě? Práce v interních systémech a komunikace v německém jazyce pro Vás není problém? Hledáte dlouhodobou spolupráci v prosperující společnosti?
Pak mi zašlete Váš životopis a staňte se posilou na pozici:
TECHNOLOG V KOVOVÝROBĚ (až 55.000 Kč)
* Zavádění nových produktů do výroby
* Optimalizace technologických procesů
* Zpracování kalkulací, objednávek a cenových nabídek
* Komunikace s obchodními zástupci o výrobních možnostech
* SŠ vzdělání technického směru
* Praxi na pozici technologa
* Znalost německého jazyka (především písemná komunikace)
* Orientaci v technické dokumentaci
* 25 dní dovolené
* Finanční bonusy
* Pružnou pracovní dobu
* Příspěvek na stravování
* Vzdělávací kurzy
* Příspěvek na životní pojištění
* Smlouvu na dobu neurčitou
* Nástup možný IHNED nebo dle domluvy
* Místo výkonu práce: Holýšov

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální a zaručené mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.

Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.