Pro našeho klienta hledáme kandidáta na pozici Velitel hasičů.

Máte manažerské zkušenosti a zároveň vás baví požární bezpečnost. Chcete změnit obor, ve kterém pracujete. Nyní je čas udělat krok vpřed a poslat svůj životopis.

Popis pozice:

- řízení jednotky požární ochrany podniku a řízení provozu skladu

- rozdělování povinnosti a odpovědnost zaměstnanců ve strukturální jednotce a podle potřeb, zajišťuje dodržování pracovní kázně, technické bezpečnosti, požární ochrany a hygienických norem

- zodpovědnost za školení zaměstnanců útvaru, organizuje a provádí instruktáže a další akce v souladu s požadavky na bezpečnost a ochranu zdraví při práci při obsluze zařízení a při provádění různých opravárenských, technologických činností.

- zajištění provozuschopného stavu požární techniky, prostředků požární ochrany a požárně bezpečnostních zařízení

- vedení dokumentace o provozu skladu, dokumentace požární ochrany a bezpečnosti práce

Profil kandidáta:

- SŠ vzdělání

- praxe s řízením kolektivu min. 5 let - odborná způsobilost – nástupní odborný výcvik

- schopnost plánovat, organizovat a kontrolovat práci,

- schopnost efektivní týmové práce a řízení času;

- znalost práce na PC, dobré zvládání administrativních úkonů

- řidičský průkaz skupiny "B"

Výhodou:

praxe v oboru – požární ochrana

dobrý zdravotní stav (Nařízení vlády č. 352/2003 Sb.)

odborná způsobilost – kurz taktické řízení (TŘ), takticko strategické řízení (TSŘ)

odborná způsobilost v prevenci rizik dle zákona 309/206 Sb.

odborná způsobilost dle § 11 zákona 133/1989 o požární ochraně

řidičský průkaz sk. „C+E“ a profesní průkaz

Nabízíme:

- stabilní zázemí významné české společnosti

- zajímavou práci na plný úvazek, ranní směny od 6 do 14 hodin

- možnost dalšího vzdělávání

- 25 dnů dovolené, 2 dny indispozičního volna

- stravenky v hodnotě 150 Kč

- Cafeteria až 13 000 Kč

- příspěvek na penzijní připojištění 

- příspěvek na pojištění odpovědnosti

- zvýhodněné ceny paliv

Lokalita – Mstětice, Praha Východ

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.